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Sr Manager, Mktg Strat & Campaign Mobilization

Identifiant de l’offre d’emploi 10161560 Lieu Burbank, Californie, États-Unis Entreprise The Walt Disney Company (Corporate) Date de publication Oct. 05, 2026
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Résumé du poste:

The Walt Disney Company is seeking a talented and passionate Sr. Manager, Marketing Strategy and Campaign Mobilization to join the enterprise Brand Marketing team.

The Brand Marketing team shapes the way people feel about Disney and its most valuable franchises by heightening emotional connection, steering perception, and driving cultural relevance.

 

This Strategy and Campaign Mobilization role works across segments, strategy and research teams to understand business needs, develop a throughline, and coordinate the development of cross-company moments throughout a campaign. The ideal candidate has a passion for entertainment and a strategic mindset, with a proven ability to set a vision, build cross-functional alignment, and mobilize diverse teams around a shared campaign narrative.

 

Responsibilities:

  • Partner across segments, regions, strategy, and research teams to understand each stakeholder’s needs for centralized, cross-company campaigns, then shape those inputs into a clear connected story that stays consistent while flexing for different teams.
  • Develop a deep understanding of our most valuable franchises and translate that insight into new ideas that drive relevance, affinity, and long-term fandom.
  • Manage multiple workstreams across a large, matrixed group of partners, with various deadlines, constraints, and stakeholder needs.
  • Run the day-to-day coordination of company-wide campaign moments, keeping partners aligned, managing timelines, and resolving issues. Serve as the main point of contact for partners bringing these moments to life across business lines.
  • Work alongside the Creative and Go-To-Market team to ensure creative assets and activations stay true to each campaign’s story and objectives.
  • Adapt a 1+1=3 mindset to proactively identify and secure synergy opportunities across the company.
  • Track and learn from the performance of cross-company campaigns, using data to find ways to keep getting smarter.
  • Keep a pulse on industry trends, consumer behavior, and competitors to shape how the team approaches strategy and mobilization for future campaigns.

 

Qualifications:

  • 7+ years of experience in brand marketing, strategy, or related roles, preferably in the entertainment industry.
  • Knowledge about Disney IP and passion for the brands and franchises are a plus.
  • Strong understanding of brand and marketing strategy, with a demonstrated ability to build a strategic throughline and mobilize cross-functional partners around it.
  • Excellent communicator with the ability to present to large groups, build relationships and alignment, and influence stakeholders across a large, matrixed organization.
  • Strong analytical skills, with the ability to interpret data, draw insights, and make data-driven decisions.
  • Excellent project management skills, with the ability to manage multiple complex workstreams simultaneously and meet deadlines in a fast-paced environment.
  • Passion for entertainment and pop culture, with a finger on the pulse of current trends and industry developments.

Education:

  • Bachelor's degree in marketing, communications, or related field, or equivalent experience
  • MBA or advanced degree preferred.


The hiring range for this position in Burbank, CA is $139,200 - $186,600 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.

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À propos de The Walt Disney Company (Corporate):

Chez Disney Corporate, vous verrez comment les secteurs d’activités qui animent les marques puissantes de la société se rassemblent pour former la société de divertissement la plus novatrice, développée et admirée au monde. En tant que membre d’une équipe d’entreprise, vous travaillerez avec les leaders de classe mondiale qui mettent au point les stratégies qui permettent à The Walt Disney Company de rester à la pointe du divertissement. Collaborez avec d’autres penseurs novateurs pour permettre aux meilleurs conteurs de créer des souvenirs pour des millions de familles du monde entier.

Sur The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.

Le poste est rattaché à Disney Worldwide Services, Inc. qui fait partie d’une entreprise que nous appelons The Walt Disney Company (Corporate).

Disney Worldwide Services, Inc. est un employeur qui souscrit au principe d’égalité des chances à l’emploi. Les candidat(e)s seront pris(es) en considération pour un emploi sans distinction de race, de religion, de couleur, de sexe, d’orientation sexuelle, de genre, d’identité de genre, d’expression de genre, d’origine nationale, d’ascendance, d’âge, d’état matrimonial, de statut militaire ou d’ancien combattant, d’état de santé, d’informations génétiques ou de handicap, ou de tout autre motif interdit par la loi fédérale, étatique ou locale. Disney défend un environnement commercial où les idées et décisions de tous et toutes nous aident à grandir, innover, créer les meilleures histoires et être pertinents dans un monde en évolution constante.

AMÉNAGEMENT POUR LES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP POUR LES CANDIDATURES

The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.

Des problèmes techniques ? Consultez la FAQ pour obtenir de l’aide.

Processus de recrutement

  • Où commence votre histoire ?

    Explorez le blog Carrières Disney et La vie chez Disney pour en savoir plus sur toutes les opportunités incroyables qui s’offrent à vous chez The Walt Disney Company.

  • Faites partie de l’histoire

    Il existe de nombreuses marques et entreprises différentes à découvrir. Une fois que vous aurez trouvé l’opportunité qui vous convient, passez à l’étape suivante en soumettant votre candidature.

  • Le chapitre suivant

    Une fois que vous aurez postulé, vous recevrez un e-mail vous permettant d’accéder à votre tableau de bord de candidat. Créez votre connexion et assurez-vous de vérifier votre tableau de bord fréquemment pour voir la progression de votre application.

Explorer cet emplacement Burbank, Californie

Considérée comme la « capitale mondiale des médias », Burbank compte plus d’un millier de sociétés de médias et de divertissement, dont le siège social principal de The Walt Disney Company.

NOTRE CULTURE

  • Leadership exécutif

    Nos cadres supérieurs apportent une expérience exceptionnelle, une réflexion visionnaire et un engagement commun envers l’excellence, la créativité et l’innovation au fonctionnement quotidien de l’entreprise.

    En savoir plus 
  • Inclusion

    Chez Disney, nous voulons que chacun se sente à sa place et s’épanouisse. Créer un environnement accueillant et respectueux pour nos employés et nos visiteurs est au cœur de notre culture d’entreprise et de nos activités. Nous mettons tout en œuvre pour offrir des environnements de travail positifs qui stimulent l’innovation et renforcent une culture dans laquelle tous les employés se sentent accueillis, respectés et valorisés.

    En savoir plus 

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