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Systems Technical Specialist

Identifiant de l’offre d’emploi 10151763 Lieu Anaheim, Californie, États-Unis Entreprise Disneyland Resort Date de publication Jun. 11, 2026
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Résumé du poste:

The Systems Technical Specialist is responsible for the technical support, administration, automation, and lifecycle management of infrastructure and application environments that support attraction systems and related operational technologies. This role focuses on maintaining high availability, standardization, security, and recoverability across production systems that directly impact guest-facing operations.

The ideal candidate has hands-on experience supporting complex infrastructure environments, using configuration management tools such as Chef, building automation through scripting, and contributing to CI/CD and system deployment practices. This individual should be comfortable troubleshooting across operating systems, middleware, network connectivity, system integrations, and deployment pipelines in a highly operational environment.

This is an on-site position reporting to Manager, Attractions System Support.

Key Responsibilities

  • Provide advanced technical support for attraction-related infrastructure, servers, virtual machines, endpoints, applications, and connected operational systems.

  • Administer and support Windows and/or Linux-based systems in production environments with a focus on uptime, resiliency, and operational readiness.

  • Use Chef or similar configuration management tools to automate provisioning, configuration enforcement, patching, software deployment, and baseline compliance.

  • Develop, maintain, and troubleshoot automation scripts using tools such as PowerShell, Bash, or Python.

  • Support and improve CI/CD workflows for infrastructure and application deployments, including build, test, release, and rollback processes where applicable.

  • Partner with software engineering, infrastructure, cybersecurity, and operations teams to deploy and maintain reliable systems for attraction environments.

  • Monitor system performance, service health, logs, and alerts; investigate incidents and drive timely issue resolution.

  • Perform root cause analysis for recurring technical issues and implement corrective and preventive actions.

  • Manage system configuration, version control, deployment artifacts, and environment consistency across development, test, and production platforms.

  • Support operating system patching, software upgrades, certificate management, system hardening, backup validation, and disaster recovery readiness.

  • Troubleshoot issues spanning infrastructure, application services, storage, network connectivity, authentication, and device/system integrations.

  • Create and maintain technical documentation including architecture diagrams, support procedures, automation workflows, and operational runbooks.

  • Participate in change management, release validation, maintenance activities, and on-call support rotations as needed.

Required Qualifications

  • Experience in systems support, systems administration, site reliability, infrastructure operations, or a similar technical support role in a production environment.

  • Hands-on experience with Chef for configuration management, deployment automation, or infrastructure standardization.

  • Experience writing and maintaining scripts using PowerShell, Python, Bash, or similar scripting languages.

  • Experience supporting or contributing to CI/CD pipelines and automated deployment processes.

  • Strong understanding of Windows Server and/or Linux administration.

  • Familiarity with source control systems such as Git and standard versioning practices.

  • Experience troubleshooting infrastructure and application issues across servers, services, logs, and network dependencies.

  • Understanding of core infrastructure concepts such as virtualization, storage, system monitoring, backups, patching, and access management.

  • Working knowledge of networking fundamentals including TCP/IP, DNS, DHCP, TLS/SSL, firewalls, and port/connectivity troubleshooting.

  • Ability to analyze logs, isolate issues, and resolve incidents in complex, integrated environments.

  • Strong written and verbal communication skills with the ability to work across technical and operational teams.

Preferred Qualifications

  • Bachelor’s degree in Information Technology, Computer Science, Engineering, or a related field, or equivalent practical experience.

  • Experience supporting attraction systems, industrial control-supporting environments, operational technology, or other high-availability guest-facing systems.

  • Experience with additional automation or infrastructure-as-code tools such as Ansible, Puppet, Terraform, or Jenkins.

  • Familiarity with artifact repositories, build automation, deployment orchestration, and release management tooling.

  • Experience with virtualization platforms such as VMware or Hyper-V.

  • Knowledge of monitoring and observability platforms such as Splunk, Dynatrace, Nagios, Zabbix, or similar tools.

  • Familiarity with database connectivity, middleware platforms, service accounts, certificate management, and application dependencies.

  • Understanding of cybersecurity controls, vulnerability remediation, and secure configuration practices for infrastructure and operational systems.

  • Experience in environments with formal incident, problem, and change management processes.

Technical Skills

  • Configuration management: Chef

  • Scripting and automation: PowerShell, Python, Bash

  • Source control: Git

  • CI/CD and deployment automation

  • Windows and Linux system administration

  • Infrastructure monitoring and alerting

  • Log analysis and operational troubleshooting

  • Network and systems diagnostics

  • Patch and configuration compliance

  • Documentation and runbook development

Key Competencies

  • Deep technical troubleshooting

  • Infrastructure reliability and systems thinking

  • Automation-first mindset

  • Operational discipline in production environments

  • Attention to detail and configuration accuracy

  • Cross-functional collaboration

  • Incident response and problem management

  • Continuous improvement and process optimization


The hiring range for this position in Anaheim, CA is $107,100 to $130,700 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.

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À propos de Disneyland Resort:

Quand Walt Disney ouvrit Disneyland le 17 juillet 1955, il déclara qu’il espérait qu’il serait « une source de joie et d’inspiration dans le monde entier ». Depuis, le Disneyland Resort a accueilli plus de 800 millions d’hôtes et s’est agrandi pour devenir une destination de villégiature familiale de classe mondiale multi-facettes de plus de 200 hectares, avec deux célèbres parcs à thème Disney, trois hôtels et l’incroyable quartier de commerces, de restauration et de divertissement nommé le Downtown Disney District. Grâce à une combinaison de créativité, de technologie et d’innovation, le complexe porte la narration à de nouveaux sommets, et les Cast Members du Disneyland Resort jouent un rôle essentiel pour donner vie à cette magie de Disney à l’intention de milliers d’hôtes chaque jour.

Sur The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.

Le poste est rattaché à Walt Disney Parks and Resorts U.S., Inc. qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Disneyland Resort.

Walt Disney Parks and Resorts U.S., Inc. est un employeur qui souscrit au principe d’égalité des chances à l’emploi. Les candidat(e)s seront pris(es) en considération pour un emploi sans distinction de race, de religion, de couleur, de sexe, d’orientation sexuelle, de genre, d’identité de genre, d’expression de genre, d’origine nationale, d’ascendance, d’âge, d’état matrimonial, de statut militaire ou d’ancien combattant, d’état de santé, d’informations génétiques ou de handicap, ou de tout autre motif interdit par la loi fédérale, étatique ou locale. Disney défend un environnement commercial où les idées et décisions de tous et toutes nous aident à grandir, innover, créer les meilleures histoires et être pertinents dans un monde en évolution constante.

AMÉNAGEMENT POUR LES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP POUR LES CANDIDATURES

The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.

Des problèmes techniques ? Consultez la FAQ pour obtenir de l’aide.

Processus de recrutement

  • Où commence votre histoire ?

    Explorez le blog Carrières Disney et La vie chez Disney pour en savoir plus sur toutes les opportunités incroyables qui s’offrent à vous chez The Walt Disney Company.

  • Faites partie de l’histoire

    Il existe de nombreuses marques et entreprises différentes à découvrir. Une fois que vous aurez trouvé l’opportunité qui vous convient, passez à l’étape suivante en soumettant votre candidature.

  • Le chapitre suivant

    Une fois que vous aurez postulé, vous recevrez un e-mail vous permettant d’accéder à votre tableau de bord de candidat. Créez votre connexion et assurez-vous de vérifier votre tableau de bord fréquemment pour voir la progression de votre application.

Explorer cet emplacement Anaheim, Californie

Anaheim, l’emplacement de Disneyland Resort, est au centre du divertissement en famille entre les parcs à thème de Californie du Sud et les plages du comté d’Orange. C’est un lieu où l’on se rend pour s’amuser tout au long l’année, pour être par la suite agréablement surpris par la culture locale et les trésors cachés.

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NOTRE CULTURE

  • Leadership exécutif

    Nos cadres supérieurs apportent une expérience exceptionnelle, une réflexion visionnaire et un engagement commun envers l’excellence, la créativité et l’innovation au fonctionnement quotidien de l’entreprise.

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  • Inclusion

    Chez Disney, nous voulons que chacun se sente à sa place et s’épanouisse. Créer un environnement accueillant et respectueux pour nos employés et nos visiteurs est au cœur de notre culture d’entreprise et de nos activités. Nous mettons tout en œuvre pour offrir des environnements de travail positifs qui stimulent l’innovation et renforcent une culture dans laquelle tous les employés se sentent accueillis, respectés et valorisés.

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