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Contrôleur de gestion Marketing CDD - F/H/NB

Identificación laboral 10145280 Ubicación Serris, Francia Compañía Disneyland Paris Fecha de publicación Mar. 18, 2026
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Detalles del empleo:

Sous la responsabilité du Senior Manager Finance, vous aurez la responsabilité du pôle Marketing qui inclut principalement, la création et production de contenu, et la distribution des plans média. En qualité de partenaire clé, vous fournissez une analyse à valeur ajoutée et des informations pertinentes sur l’activité du votre périmètre.

Le pôle Marketing est représenté par une vice-présidente, ses 5 collaborateurs(trices) direct(e)s et une équipe d’environ 110 personnes.

Les Missions :

Au sein de l’équipe, vous interviendrez en support du Senior Manager ; vous serez en charge des missions suivantes :

  • Réaliser les clôtures mensuelles et l’analyse les écarts, justifiant l’exactitude du compte de résultat

  • Mettre à jour le prévisionnel des charges en collaboration avec les leaders opérationnels, et identifier les facteurs d’évolution pour délivrer un prévisionnel le plus fiable possible

  • Communiquer à l’attention des responsables Business les synthèses permettant de piloter leur activité

  • Prendre part à l'élaboration du budget et au suivi des décisions du LTP

  • Elaborer des présentations financières et communiquer les messages à faire passer (storytelling) et ce à tous les niveaux de l’organisation (équipe et direction incluse)

  • Contribuer aux projets de transformation de la division Finance

  • Développer et maintenir les outils d’analyse standards et automatisés pour le pilotage des sujets clefs

Vos atouts pour ce poste :

  • Vous avez une formation supérieure de niveau Bac+4/5, spécialisée dans le contrôle de gestion, la finance et/ou l’audit

  • Vous avez un niveau d’anglais courant (B2 minimum), aussi bien à l’oral qu’à l’écrit

  • Vous maîtrisez le Pack Office, SAP, Longview, SRH et avez idéalement des notions sur les logiciels Power BI et/ou Tableau

  • Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et aimez travailler en équipe

  • Vous êtes motivé(e), impliqué(e), curieux(se) et avez envie de vous investir

Informations pratiques :

· Ce poste est un contrat en CDD jusqu'au 31/07/2026 au statut cadre.

· Ce poste est basé à Val d’Europe.

· Des conditions de travail favorables à votre épanouissement, une politique de télétravail à 10 jours de télétravail maximum par mois vous permettant de concilier votre vie personnelle et professionnelle.

La différence Disneyland Paris ?

· Un environnement exceptionnel, international et multiculturel, concentré sur un site unique

· Un environnement où les valeurs d’inclusion et de diversité sont clé, dans lequel chacun(e) est encouragé(e) à être authentique ;

· Une session d'intégration complète et un large éventail d'options de formation pour le développement des compétences ;

· De nombreuses possibilités de carrière (promotion interne ou mobilité horizontale) ;

Prêt(e) à participer à une formidable aventure humaine et rejoindre nos collaborateurs (Cast Members) partageant la même ambition professionnelle : celle de faire vivre la magie Disneyland Paris pour les millions de visiteurs qui viennent dans nos parcs tous les ans ?

Il ne vous reste plus qu’à postuler car nous sommes prêts à vous donner les moyens de faire rayonner vos talents !

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Acerca de Disneyland Paris:

Disneyland® Paris es una compañía en la que los sueños realmente se hacen realidad. Aquí, nuestros Cast Members (miembros del elenco) trabajan en el escenario o detrás de este, en cientos de profesiones. Su misión: ofrecer a cada huésped una experiencia inolvidable de Disney en nuestros 2 parques temáticos y nuestros 7 hoteles, así como en Disney Village. La pasión y el entusiasmo de nuestros equipos han convertido a nuestra compañía en el principal destino turístico de Europa.

Crear sueños conlleva muchas responsabilidades. Para nuestro resort, el desarrollo a largo plazo debe basarse en un modelo de turismo sostenible. Hemos asumido importantes compromisos sociales y medioambientales, que buscamos implementar con la continua participación de nuestros empleados y partes interesadas.

Acerca de The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, junto con sus subsidiarias y afiliadas, es una empresa internacional diversificada líder en entretenimiento familiar y medios de comunicación que incluye tres segmentos comerciales principales: Disney Entertainment, ESPN y Disney Experiences. Desde sus humildes comienzos como estudio de dibujos animados en la década de 1920 hasta su reconocido nombre en la industria del entretenimiento en la actualidad, Disney continúa con orgullo su legado de crear historias y experiencias de clase mundial para toda la familia. Las historias, los personajes y las experiencias de Disney llegan a consumidores e invitados de todos los rincones del mundo. Con operaciones en más de 40 países, nuestros empleados y miembros del elenco trabajan juntos para crear experiencias de entretenimiento que sean apreciadas a nivel local y global.

Este puesto es en Euro Disney Associes SAS, que forma parte de una empresa comercial que denominamos Disneyland Paris.

Proceso de contratación

  • ¿Dónde comienza tu cuento?

    Explora Disney Careers y el blog Life at Disney para conocer las increíbles oportunidades que esperan a ser descubiertas en The Walt Disney Company.

  • Formar parte del cuento

    Hay muchas marcas y negocios diferentes para explorar. Una vez que hayas encontrado la oportunidad adecuada para ti, da el próximo paso completando su solicitud.

  • El próximo capítulo

    Una vez que hayas presentado la solicitud, recibirás un correo electrónico que te permitirá acceder al panel de candidatos. Crea tu información de inicio de sesión y asegúrate de revisar el panel con frecuencia para ver el progreso de tu aplicación.

Explora esta ubicación EMEA

Disney EMEA tiene como objetivo impulsar el crecimiento, la innovación y la afinidad de marca en un conjunto extremadamente diverso de países con un equipo de más de 6000 empleados que operan en 59 mercados con oficinas en 29 países.

NUESTRA CULTURA

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  • Inclusión

    En Disney, queremos que todas las personas tengan un sentido de pertenencia y que prosperen. Crear un ambiente acogedor y respetuoso para nuestros empleados y visitantes es fundamental para la cultura de nuestra empresa y nuestro negocio. Nos esforzamos por crear entornos de trabajo solidarios que impulsen la innovación y refuercen una cultura en la que todos los empleados se sientan bienvenidos, respetados y valorados.

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