Manager, Contract Management
Detalles del empleo:
Primary Objectives
The Contract Management group is responsible for managing all aspects of the contract lifecycle, from licensee on-boarding, contract negotiations, through contract amendments and renewals. This role has high interaction with a broad array of Disney groups (Licensing, Finance, Legal, Credit and Collections, ILS, etc.), as well as Disney’s licensees. The group also focuses on implementing efficient and effective systems, processes, and controls.
Specific Duties
The position will be primarily responsible for the following key functions under the direction of Contract Management Senior Manager / Hub leader:
Maintain deep understanding of contract execution process; act as subject matter expert (SME) on licensing contract execution
Provide day-to-day directional leadership to vendor staff, provide timely information and instruction to vendor staff for all licensing contracts
Review work product of vendor staff to ensure consistent standard of excellence
Act as SME for training and knowledge transfer to vendor staff
Address complex and escalated contract execution issues and determine course of action, including referring to Contract Management leadership, Licensing, Finance, or Legal
Lead and participate in contract status meetings with stakeholders
Ensure contract execution Service Level Agreements (SLAs) and Key Performance Indicators (KPIs) are met or exceeded. Ensure adherence to internal processes and controls
Proactively identify roadblocks and risks and recommend solutions to the Contract Management leadership
Partner with senior leadership to address licensee’s contract concerns, determine course of action and drive to resolution
Participate in regional and global ad-hoc projects
Participate in system and process improvement projects
Minimal travel may be required <5%
Professional Qualifications
Must possess a Bachelor’s degree or equivalent work experience
Minimum five years of relevant experience
Work experience within the entertainment industry would be considered a strong plus
Specific Skills
Must possess strong quantitative and analytical skills with ability to interpret and communicate data to executive leadership and stakeholders
Must have strong English and Japanese language skills. Must be able to communicate verbally and in writing and read and interpret complex legal documents in English and Japanese
Prior leadership and/or project management experience would be considered a strong plus
Prior experience managing vendor teams would be considered as a strong plus
Strong relationship building skills and a highly professional “client service orientation”
Must be able to interact with all levels of management orally and in writing
Must be an excellent team player who possesses solid interpersonal and organizational skills
Experience with Power BI, Power Automate, and pivot tables would be considered a strong plus
Excellent communicator in both oral and written settings
High energy level; strong work ethic
Self-driven, independent thinker
Results-oriented, decisive
Exhibit a willingness to be adaptable and flexible and demonstrate a desire to operate in a dynamic environment
Acerca de The Walt Disney Company (Corporate):
En el área Corporativa de Disney, podrá ver cómo los negocios detrás de las marcas más influyentes de la compañía se juntan para crear la empresa de entretenimiento más innovadora, trascendente y admirada del mundo. Como miembro del equipo corporativo, trabajará con líderes de primer nivel para crear estrategias que mantengan a The Walt Disney Company en la vanguardia del entretenimiento. Trabaje junto a personas con ideas innovadoras como usted y aprenda de ellas a medida que empoderan a los mejores creadores de historias para que generen recuerdos para millones de familias en todo el mundo.
Acerca de The Walt Disney Company:
The Walt Disney Company, junto con sus subsidiarias y afiliadas, es una empresa internacional diversificada líder en entretenimiento familiar y medios de comunicación que incluye tres segmentos comerciales principales: Disney Entertainment, ESPN y Disney Experiences. Desde sus humildes comienzos como estudio de dibujos animados en la década de 1920 hasta su reconocido nombre en la industria del entretenimiento en la actualidad, Disney continúa con orgullo su legado de crear historias y experiencias de clase mundial para toda la familia. Las historias, los personajes y las experiencias de Disney llegan a consumidores e invitados de todos los rincones del mundo. Con operaciones en más de 40 países, nuestros empleados y miembros del elenco trabajan juntos para crear experiencias de entretenimiento que sean apreciadas a nivel local y global.
Este puesto es en TWDC (Japan) Ltd., que forma parte de una empresa comercial que denominamos The Walt Disney Company (Corporate).
Para obtener más información sobre las políticas de Disney sobre el uso de AI para los candidatos, haz clic aquí.
¿Tiene problemas técnicos? Consulte las preguntas frecuentes para obtener ayuda.
Proceso de contratación
-
¿Dónde comienza tu cuento?
Explora Disney Careers y el blog Life at Disney para conocer las increíbles oportunidades que esperan a ser descubiertas en The Walt Disney Company.
-
Formar parte del cuento
Hay muchas marcas y negocios diferentes para explorar. Una vez que hayas encontrado la oportunidad adecuada para ti, da el próximo paso completando su solicitud.
-
El próximo capítulo
Una vez que hayas presentado la solicitud, recibirás un correo electrónico que te permitirá acceder al panel de candidatos. Crea tu información de inicio de sesión y asegúrate de revisar el panel con frecuencia para ver el progreso de tu aplicación.
Explora esta ubicación APAC
The Walt Disney Company lleva más de 70 años entreteniendo a los consumidores en Asia Pacífico y enriqueciendo la vida de las personas. El consumidor actual puede descubrir nuevas experiencias de marca de muchas maneras y en muchos mercados de la región APAC.
Empleos relacionados
No se encontraron puestos de trabajo.
Ver todas nuestras oportunidadesNUESTRA CULTURA
Contenidos relacionados
-
Oportunidades profesionales Historias de empleados Disney Cruise Line cast delivers magic in The Bahamas -
Estudiantes y Graduados Recientes Disney International Programs
-
Historias de empleados From Shore to Sea: Simon, Manager, Fleet Operations Training
-
Oportunidades profesionales Desarrollo profesional Diversidad, equidad e inclusión Cultura y valores Historias de empleados Estudiantes y Graduados Recientes Podcast Life at Disney | Construyendo tu carrera: Aprendizajes de ex pasantes globales
-
Desarrollo profesional Historias de empleados Disney Cruise Line’s leadership team in The Bahamas on growth, building careers, and making magic
-
Historias de empleados Celebrating Tonie Rose, first woman at Disney Cruise Line to lead a pool deck crew
-
Historias de empleados Trabajo e innovación Prácticas y aprendizajes en México: esto es lo que necesitas saber
-
Líderes ejecutivos
Nuestros altos ejecutivos aportan una tremenda experiencia, pensamiento visionario y un compromiso compartido con la excelencia, la creatividad y la innovación en el funcionamiento diario de la empresa.
Obtén más información -
Inclusión
En Disney, queremos que todas las personas tengan un sentido de pertenencia y que prosperen. Crear un ambiente acogedor y respetuoso para nuestros empleados y visitantes es fundamental para la cultura de nuestra empresa y nuestro negocio. Nos esforzamos por crear entornos de trabajo solidarios que impulsen la innovación y refuercen una cultura en la que todos los empleados se sientan bienvenidos, respetados y valorados.
Obtén más información
Registrarse para recibir alertas de trabajo
Entérese de las últimas ofertas de trabajo a medida que se publiquen.
COMPARTIR
Los enlaces se abren en pestañas nuevas.