Chef(fe) de groupe Approvisionnements - CDI - F/H/NB
Descrição do cargo:
Voici votre chance de vivre une aventure professionnelle unique !
Votre environnement :
Rejoignez la magie de Disneyland Paris au cœur de l’équipe Achats Généraux, au sein de la Direction Sourcing & Procurement.
Notre vision ? En tant que partenaire commercial stratégique nous nous engageons partout où nous pouvons apporter de la valeur.
Notre mission ? Maintenir, développer et faire briller un patrimoine unique : 2 parcs à thème, 7 hôtels extraordinaires, 6000 chambres, plus de 50 attractions, un centre de divertissements… Un terrain de jeu inégalé pour les passionnés de défis !
Au sein des Achats généraux nous réunissons trois expertises clés :
Achats indirects : technologie, marketing, prestations intellectuelles, grands contrats de sous-traitance
Achats produits & infrastructure : maintenance, énergie, transport, décoration, restauration, construction, spectacle, costuming
Support : méthodes, outils, analyses et accompagnement opérationnel
C’est au sein de la Team « Support » que nous recherchons actuellement dans le cadre d’une création de poste un(e) Chef de groupe F/H/NB.
Ce que nous vous proposons :
Dans un environnement multiculturel, dynamique et bienveillant, et sous la responsabilité d’un Senior Manager, encadrez 9 talents en charge de l’approvisionnement, pilotez, fédérez, inspirez… et participez activement à des projets stratégiques et d’amélioration continue pour accompagner l’excellence opérationnelle de notre entreprise
Vos missions :
- Manager, accompagner et faire monter en compétences vos collaborateurs
- Piloter l’ensemble des activités d’approvisionnement (commandes, gestion de litiges factures, référencement fournisseurs…)
- Être l’interlocuteur(trice) privilégié(e) des différentes équipes internes
- Être acteur(trice) du changement et de l’innovation au service de la performance collective
Votre profil :
Idéalement de formation supérieure (Bac+4/5) dans le domaine des achats/approvisionnement ou logistique, vous avez une expérience significative de 3 ans minimum en management d’équipe et une expérience de 2 ans minimum en approvisionnement (stages et alternances comprises).
Leadership, sens de l’organisation, esprit d’analyse et excellentes capacités de communication sont vos grandes forces.
Vous maîtrisez le Pack Office et idéalement SAP, parlez couramment français (C2) et possédez un anglais intermédiaire (B1).
Les bénéfices de ce poste pour vous :
- Travailler sur des projets variés et ambitieux ;
- Evoluer dans un poste à responsabilités, au cœur de la stratégie d’entreprise ;
- Être en interaction avec une multitude de métiers et d’acteurs clés ;
- Bénéficier d’un cadre de travail unique, flexible et propice au développement professionnel ;
- Accéder à une expérience d’intégration complète, de nombreuses formations et de réelles opportunités de carrière
Informations pratiques :
- Ce poste est un contrat en CDI au statut cadre.
- Ce poste est basé à Marne-La-Vallée
- Des conditions de travail favorables à votre épanouissement, une politique de télétravail, si vous êtes éligibles (10 jours de télétravail maximum par mois) vous permettant de concilier votre vie personnelle et professionnelle
La différence Disneyland Paris ?
- Un environnement exceptionnel, international et multiculturel, concentré sur un site unique
- Un environnement où les valeurs d’inclusion et de diversité sont clé, dans lequel chacun(e) est encouragé(e) à être authentique ;
- Une session d'intégration complète et un large éventail d'options de formation pour le développement des compétences ;
- De nombreuses possibilités de carrière (promotion interne ou mobilité horizontale) ;
Vous souhaitez en savoir plus sur nos avantages exclusifs réservés aux Cast Members, cliquez sur le lien : careers.disneylandparis.com.
Prêt(e) à participer à une formidable aventure humaine ? A rejoindre nos collaborateurs (Cast Members) partageant la même ambition professionnelle : celle de faire vivre la magie Disneyland Paris pour les millions de visiteurs qui viennent dans nos parcs tous les ans ?
Il ne vous reste plus qu’à postuler car nous sommes prêts à vous donner les moyens de faire rayonner vos talents !
Sobre o Disneyland Paris:
A Disneyland® Paris é uma empresa onde sonhos realmente se tornam realidade. Aqui, nossos funcionários trabalham no palco ou nos bastidores, em centenas de profissões. Sua missão: oferecer a todos os hóspedes uma inesquecível experiência Disney em nossos dois parques temáticos e em nossos sete hotéis, bem como na Disney Village. A paixão e o entusiasmo de nossas equipes tornaram nossa empresa o destino turístico número um na Europa!
Criar sonhos traz muitas responsabilidades. Para o nosso resort, o desenvolvimento de longo prazo deve se basear em um modelo de turismo sustentável. Assumimos compromissos sociais e ambientais importantes, que buscamos implementar com o envolvimento contínuo de nossos funcionários e partes interessadas.
Sobre The Walt Disney Company:
A The Walt Disney Company, juntamente com suas subsidiárias e afiliadas, é uma líder diversificada em entretenimento familiar e mídia internacional que inclui três segmentos principais de negócios: Disney Entertainment, ESPN e Disney Experiences. Desde seus primeiros passos como um estúdio de desenho animado na década de 1920 até se tornar o atual nome de destaque na indústria do entretenimento, a Disney orgulhosamente dá continuidade a seu legado de criação de histórias e experiências de padrão internacional para toda a família. As histórias, personagens e experiências da Disney tocam consumidores e visitantes de todas as partes do mundo. Com operações em mais de 40 países, nossos funcionários e colaboradores trabalham juntos para criar experiências de entretenimento adoradas por todos.
Esta vaga é oferecida junto à Euro Disney Associes SAS, que é parte de um segmento de negócios que chamamos de Disneyland Paris.
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Processo de contratação
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Onde começa a sua história?
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A Disney EMEA tem como objetivo impulsionar o crescimento, a inovação e a afinidade da marca em um conjunto extremamente diversificado de países. Para isso, ela conta com uma equipe de mais de 6 mil funcionários, opera em 59 mercados e mantém escritórios em 29 países.
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