Sr Business Analyst
Descrição do cargo:
Disney Advertising Sales is seeking a Senior Business Analyst to join the Sports Revenue Management and Operations team, overseeing Agency, Advertiser, Sport, and Product Revenue trend reporting.
Job Summary:
The primary focus of this role is to proactively identify positive and negative revenue and Linear inventory trends and to inform on strategy and provide recommendations to maximize Ad Sales Revenue. This person will also work closely with management to provide executive level reporting on key metrics on both a reoccurring and ad hoc basis.
KEY RESPONSIBILITIES
Analytics:
Manage daily/weekly/monthly analytics reporting accurately to enable the business to operate transparently and efficiently while capitalizing on product insights to track revenue success/opportunities.
Run property/sport analyses across multi-media portfolio to determine profitability, rating trends, and marketplace competition. Oversee our financial rate card.
Reporting: Manage recurring and ad hoc reports to internal stakeholders and communicate insights in a clear and concise manner.
Communication: Present findings to all appropriate audiences on a consistent basis via email, verbal, in-person, and other communication methods as deemed appropriate.
Responsibilities and Duties of the Role:
Daily/Weekly/Monthly reporting analytics
Sports analyses
Financial reporting/updates/analysis
Required Education, Experience/Skills/Training:
Work Experience
Required
3+ years of industry experience
Experience with data analysis, financial reporting, manipulating large data sets, interpreting data trends, and reporting results in a clear and effective manner
Proven ability to communicate and partner with various other groups within an organization to get results such as Marketing, Sales, Research, Finance, etc.
Skills & Abilities
Required
Advanced Excel skills
Ability to influence, persuade, and build relationships of trust
Strong oral and written communication skills
Proven management and organizational skills with demonstrated ability to manage multiple products at once
Detail Oriented
Capability to quality control work to issue a high quality work product without oversight
Ability to develop and implement structured solutions for unstructured problems
Ability to design, implement, and improve processes
Ability to deliver work product on time and accurately
Education
Preferred
Bachelor’s degree
#DisneyAdvertising
The hiring range for this position in New York, NY is $91,200 to $122,300 per year and in Bristol, CT is $87,100 to $116,800 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.
Sobre o Disney Advertising:
A Disney Advertising é responsável por anunciar vendas e marketing integrado para as ofertas de entretenimento e esportes da The Walt Disney Company por meio de empresas de streaming lineares, digitais, sociais, de áudio e apoiadas por anúncios. Dentre elas estão ABC, ABC News, Disney+, Disney Channels Worldwide, Disney Digital, ESPN Networks, ESPN+, Freeform, FX, National Geographic, Hulu e suas oito estações locais de propriedade da ABC.
Sobre The Walt Disney Company:
A The Walt Disney Company, juntamente com suas subsidiárias e afiliadas, é uma líder diversificada em entretenimento familiar e mídia internacional que inclui três segmentos principais de negócios: Disney Entertainment, ESPN e Disney Experiences. Desde seus primeiros passos como um estúdio de desenho animado na década de 1920 até se tornar o atual nome de destaque na indústria do entretenimento, a Disney orgulhosamente dá continuidade a seu legado de criação de histórias e experiências de padrão internacional para toda a família. As histórias, personagens e experiências da Disney tocam consumidores e visitantes de todas as partes do mundo. Com operações em mais de 40 países, nossos funcionários e colaboradores trabalham juntos para criar experiências de entretenimento adoradas por todos.
Esta vaga é oferecida junto à Disney Advertising Sales, LLC, que é parte de um segmento de negócios que chamamos de Disney Advertising.
Disney Advertising Sales, LLC é um empregador de oportunidades iguais. Os candidatos serão selecionados para emprego independente de raça, religião, cor, sexo, orientação sexual, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, nacionalidade, ancestralidade, idade, estado civil, status militar ou de veterano, quadro clínico, informações genéticas ou deficiência, ou qualquer outro motivo proibido por lei federal, estadual ou local. A Disney defende um ambiente de negócios em que ideias e decisões de todas as pessoas nos ajudam a crescer, inovar, criar as melhores histórias e ser relevantes em um mundo em constante evolução.
Para saber mais sobre as políticas da Disney sobre o uso de AI para candidatos, clique aqui.
ACOMODAÇÃO PARA PESSOAS COM NECESSIDADES ESPECIAIS PARA CANDIDATURAS A EMPREGO
The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.
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Nossos executivos seniores trazem enorme experiência, pensamento visionário e um compromisso compartilhado com excelência, criatividade e inovação para a operação cotidiana da empresa.
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Inclusão
Na Disney, queremos que todos sintam que fazem parte de algo e prosperem. Criar um ambiente acolhedor e respeitoso para nossos funcionários e hóspedes é fundamental para a cultura da nossa empresa e nossos negócios. Nós nos esforçamos para criar ambientes de trabalho acolhedores que impulsionem a inovação e reforcem uma cultura em que todos os funcionários se sintam bem-vindos, respeitados e valorizados.
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