Lead Technical Project Manager
Résumé du poste:
About the Role & Team:
“We Power the Magic!” That’s our motto at Disney Experiences - Technology & Digital. Our team creates world-class immersive digital experiences for the Company’s premier vacation brands including Disney’s Parks & Resorts worldwide, Disney Cruise Line, Aulani, A Disney Resort & Spa, and Disney Vacation Club.
The DX Technology & Digital team is responsible for the end-to-end digital and physical Guest experience for all technology & digital-led initiatives across the Attractions & Entertainment, Food & Beverage, Resorts & Transportation, and Merchandise lines of business.
The Lead Technical Program/Project Manager will identify, plan and coordinate a set of related projects within a program, to manage their interdependencies in support of specific business strategies across the Commerce Technology Portfolio and Program. This role sits with a project management team which is responsible for technical project management, project financial management, and program strategy, partnering with Technology, Product, and Design to plan and deliver against our objectives.
What You Will Do:
Lead and manage complex project plans, ensuring seamless collaboration across various teams and work streams.
Act as the point of contact for project stakeholders, providing regular updates and ensuring alignment with project goals.
Use expertise in user analytics tools to guide and inform project decisions.
Monitor project progress, identify potential risks, and implement effective mitigation strategies.
Facilitate cross-functional team meetings, fostering a collaborative and productive environment.
Build and maintain comprehensive project documentation, including timelines, budgets, and prioritization plans.
Assist product owners in developing outcome-based roadmaps, aligning project goals with strategic outcomes.
Support technical owners in benchmarking tools, providing insights on tool selection and implementation.
Promote critical thinking and innovative approaches throughout the project.
Produce monthly expense and capital forecasts.
Research and provide cause of change for variances from the project scope, schedule, and cost.
Maintain a continuous view of resource demand and capacity across projects; proactively partnering with leadership to plan for leveled resource allocation across development and sustainment activities.
Ability to translate financials information and objectives to leaders, business partners, Finance, Sourcing & Procurement to tell the ‘story’ behind the numbers.
Required Qualifications and Skills
Minimum of 7 years of Project management experience working with technical teams developing enterprise class solutions.
Experience working closely with technology, creative and user experience teams.
Experience with budget tracking and cost-benefit analysis.
Solid ability to drive complex forecasts & capacity plans and to communicate risks and dependencies to leaders and business partners.
Hands-on experience with practices such as Agile, Lean, Kanban, or Waterfall methodologies.
Ability to understand architectural and technical aspects of projects.
Strong organizational, communication (written and verbal) and time management skills with attention to detail.
Experience with Agile Application Lifecycle Management and development tools like JIRA, Confluence Wiki. Jira expertise is a must.
Understanding of Agile and SAFe technical practices, DevOps and testing concepts (CI/CD, TDD)
Experience in coaching and mentoring teams on project management standard methodologies.
Preferred Qualifications
Technical project management experience in software development
Project Management Professional (PMP) Certification
Agile Certifications (CSM; ACP; CSPO; SAFe; LeSS)
Education:
Bachelor's Degree and/or equivalent experience
The hiring range for this position in Orlando, FL is $148,300.00 to $198,800.00 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.
À propos de Disney Experiences:
Disney Experiences donne vie à la magie des histoires et des franchises Disney à travers des parcs à thème, des complexes hôteliers, des bateaux de croisière, des expériences de vacances uniques, des produits et bien plus encore dans le monde entier. Disney excelle dans l’industrie du voyage avec six destinations de villégiature aux États-Unis, en Europe et en Asie, une compagnie de croisières de premier plan, un programme de propriété de vacances très populaire, et une agence primée d’aventures guidées en famille. De plus, les opérations mondiales de produits de consommation de Disney comprennent la plus grande entreprise de licences au monde, les plus grandes marques d’édition pour enfants au monde, l’un des plus grands concédants de licence de jeux au monde sur toutes les plateformes, et les magasins Disney dans le monde entier et sur le Web.
Sur The Walt Disney Company:
The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.
Le poste est rattaché à Walt Disney Attractions Technology LLC qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Disney Experiences.
Walt Disney Attractions Technology LLC est un employeur qui souscrit au principe d’égalité des chances à l’emploi. Les candidat(e)s seront pris(es) en considération pour un emploi sans distinction de race, de religion, de couleur, de sexe, d’orientation sexuelle, de genre, d’identité de genre, d’expression de genre, d’origine nationale, d’ascendance, d’âge, d’état matrimonial, de statut militaire ou d’ancien combattant, d’état de santé, d’informations génétiques ou de handicap, ou de tout autre motif interdit par la loi fédérale, étatique ou locale. Disney défend un environnement commercial où les idées et décisions de tous et toutes nous aident à grandir, innover, créer les meilleures histoires et être pertinents dans un monde en évolution constante.
AMÉNAGEMENT POUR LES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP POUR LES CANDIDATURES
The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.
Des problèmes techniques ? Consultez la FAQ pour obtenir de l’aide.
Processus de recrutement
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Où commence votre histoire ?
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Faites partie de l’histoire
Il existe de nombreuses marques et entreprises différentes à découvrir. Une fois que vous aurez trouvé l’opportunité qui vous convient, passez à l’étape suivante en soumettant votre candidature.
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Le chapitre suivant
Une fois que vous aurez postulé, vous recevrez un e-mail vous permettant d’accéder à votre tableau de bord de candidat. Créez votre connexion et assurez-vous de vérifier votre tableau de bord fréquemment pour voir la progression de votre application.
Explorer cet emplacement Orlando, Floride
Que vous soyez un passionné de parcs à thème, un observateur d’oiseaux, un gourmet, un fan de sports nautiques, un amoureux du soleil, un mécène, un mordu de shopping ou quoi que ce soit d’autre, les possibilités sont infinies à Orlando. Et l’émerveillement est toujours à deux pas.
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Chez Disney, nous voulons que chacun se sente à sa place et s’épanouisse. Créer un environnement accueillant et respectueux pour nos employés et nos visiteurs est au cœur de notre culture d’entreprise et de nos activités. Nous mettons tout en œuvre pour offrir des environnements de travail positifs qui stimulent l’innovation et renforcent une culture dans laquelle tous les employés se sentent accueillis, respectés et valorisés.
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