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Assistant Director - Disney Television Animaton

Identifiant de l’offre d’emploi 10158863 Lieu Glendale, Californie, États-Unis Entreprise Disney Branded Television Date de publication Aug. 19, 2026
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Résumé du poste:

About this Role and our Studio 

Disney Television Animation (DTVA) has over forty years of legacy as a top producer of kids & family entertainment. Our work is integral to The Walt Disney Company, bringing Disney-branded characters and stories to families’ homes across the globe.  

DTVA creates both long-form and short-form content spanning traditional 2D, rig-based 2D, CG (preschool), CG (premium), and stop-motion. We create shows in a broad range of unique and innovative styles, and we aim to match the right talent with the right production in terms of skill and artistic style. 

By submitting an application for this Assistant Director job posting, you may be considered for any Assistant Director positions that arise until the expiration date provided.  

Applications submitted to this job posting will remain valid until December 31, 2026. 

What You Will Do    

This is a role that partners with the Executive Producer, Director(s), Line Producer, Production and Creative Executives to execute the creative vision of the show while working within the schedule and budget for the series. In particular, the Assistant Director works closely with the series Directors and the artists on the series to support the Storyboarding, Animatic and Shipping process. As part of the series Creative Leadership, it is expected that the Assistant Director have the ability to manage a team, deal with frequently changing schedules, and tight deadlines.  This role requires collaboration and partnership with a diverse group of people in a fast-paced environment. 

Responsibilities:

  • Supervise the SB Artists and/or Revisionists in partnership with the episode Director 

  • Storyboard and/or execute Revisions as needed - The Assistant Director should be a seasoned Storyboard Artist that is capable of executing on high complexity episodes, as requested by the Director or EP 

  • Cover series Director responsibilities when the Director is unavailable or out of the office 

  • Attend Hand-Out meetings for assigned episodes and come prepared with any questions, suggestions, concerns keeping in mind creative goals, complexity, schedule and deadlines 

  • Follow up with the episode Director and SB artist(s) after the hand-out to ensure that the team is clear on the direction and what is expected of them;  Consistently check in with the SB artists to ensure they are on the right track 

  • Approve Storyboard Artwork when delegated by the Director  

  • Communicate creative issues that may impact the schedule and/or budget to the Director and LP in order to work out solutions in a timely manner   

  • Work with the Director and Editor on creating the Animatic then with the EP and Editor on finalizing for various stages of production – Board-o-matic, Animatic, Final Lock for Shipping  

 

  • Review and correct materials prior to shipment to the overseas studio:  Work with the Timing Director, Continuity Coordinator and Production to ensure the episode is complete and has been given final approval by the Director prior to shipment 

  • Partner with Director to ensure that Executive, Legal and S&P notes are addressed throughout the production process  

  • Conform Storyboards as needed 

Required Qualifications & Skills

  • A minimum of 5 years of experience in Story or Animation departments 

  • Knowledge of Traditional Animation, CG Animation, Visual Effects and/or Video game production 

  • Knowledge of software and hardware including Cintiq, Toon Boon Storyboard Pro, Photoshop or other applicable storyboarding software 

  • Strong leadership qualities with the ability to partner with Creatives and Executives, collaborate with peers, and manage and mentor artists 

  • Ability to oversee multiple projects and solve problems in a fast-paced environment  

  • Ability to Storyboard and, when applicable, do Sheet Timing 

  • Ability to align with style and sensibility of show 

  • Positive attitude with the ability to be flexible  

  • Excellent organizational, verbal, written, e-social skills and acumen 

  • Ability to travel outside of the country 

 

Education

  • Bachelor's degree or equivalent work experience

Job Location

  • This is a fully onsite role based in Glendale, CA.


The pay rate for this role in California is $75.38 to $80.00 per hour, which follows the pay scale agreed upon in the Collective Bargaining Agreement. The base pay actually offered may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience, among other factors. Select benefits may be provided as part of the compensation package, such as medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered. To learn more about our benefits visit: https://jobs.disneycareers.com/benefits.

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À propos de Disney Branded Television:

Disney Entertainment Television est une collection de marques de contenu renommées de The Walt Disney Company qui créent des programmes originaux de divertissement et d’actualités pour les plateformes de streaming Disney+, Hulu et Star de la société, ainsi que ses réseaux de diffusion et de câble. Son vaste portefeuille inclut ABC Entertainment, ABC News, ABC Owned Television Stations, Disney Branded Television, Freeform, FX, Hulu Originals, National Geographic Content et Onyx Collective, en plus des Disney Television Studios, qui comprennent 20th Television, 20th Television Animation, ABC Signature et Walt Disney Television Alternative. Délivrant plus de 4 500 heures de programmation par an réparties sur plus de 300 programmes de tous genres, les marques créatives de Disney Entertainment Television sont à l’avant-garde de la narration révolutionnaire, tout en captivant le public et en suscitant des éloges. En 2023, la programmation d’excellence de Disney Entertainment Television a remporté 163 nominations aux Emmy® dans les catégories en journée, en prime time, actualités et documentaires, ainsi que dans les catégories enfants et famille.

Sur The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.

Le poste est rattaché à Walt Disney Pictures qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Disney Branded Television.

Walt Disney Pictures est un employeur qui souscrit au principe d’égalité des chances à l’emploi. Les candidat(e)s seront pris(es) en considération pour un emploi sans distinction de race, de religion, de couleur, de sexe, d’orientation sexuelle, de genre, d’identité de genre, d’expression de genre, d’origine nationale, d’ascendance, d’âge, d’état matrimonial, de statut militaire ou d’ancien combattant, d’état de santé, d’informations génétiques ou de handicap, ou de tout autre motif interdit par la loi fédérale, étatique ou locale. Disney défend un environnement commercial où les idées et décisions de tous et toutes nous aident à grandir, innover, créer les meilleures histoires et être pertinents dans un monde en évolution constante.

Pour en savoir plus sur les politiques de Disney concernant l'utilisation de l'AI pour les candidats, cliquez ici.

AMÉNAGEMENT POUR LES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP POUR LES CANDIDATURES

The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.

Des problèmes techniques ? Consultez la FAQ pour obtenir de l’aide.

Processus de recrutement

  • Où commence votre histoire ?

    Explorez le blog Carrières Disney et La vie chez Disney pour en savoir plus sur toutes les opportunités incroyables qui s’offrent à vous chez The Walt Disney Company.

  • Faites partie de l’histoire

    Il existe de nombreuses marques et entreprises différentes à découvrir. Une fois que vous aurez trouvé l’opportunité qui vous convient, passez à l’étape suivante en soumettant votre candidature.

  • Le chapitre suivant

    Une fois que vous aurez postulé, vous recevrez un e-mail vous permettant d’accéder à votre tableau de bord de candidat. Créez votre connexion et assurez-vous de vérifier votre tableau de bord fréquemment pour voir la progression de votre application.

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NOTRE CULTURE

  • Leadership exécutif

    Nos cadres supérieurs apportent une expérience exceptionnelle, une réflexion visionnaire et un engagement commun envers l’excellence, la créativité et l’innovation au fonctionnement quotidien de l’entreprise.

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  • Inclusion

    Chez Disney, nous voulons que chacun se sente à sa place et s’épanouisse. Créer un environnement accueillant et respectueux pour nos employés et nos visiteurs est au cœur de notre culture d’entreprise et de nos activités. Nous mettons tout en œuvre pour offrir des environnements de travail positifs qui stimulent l’innovation et renforcent une culture dans laquelle tous les employés se sentent accueillis, respectés et valorisés.

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