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Sr Data Engineer

Identifiant de l’offre d’emploi 10147841 Lieu Orlando, Floride, États-Unis Entreprise Disney Experiences Date de publication Apr. 15, 2026
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Résumé du poste:

Enterprise Data Platform & Product Enablement

Role Summary:

The Senior Data Engineer will play a critical role by designing and delivering scalable enterprise data solutions that support multiple Products. This role is responsible for establishing and maintaining the enterprise data platform, building trusted datasets, and enabling cross-product analytics, reporting, and AI-driven insights.

Working across products and technology disciplines, this role will architect and engineer robust data pipelines, data models, and integration patterns that ensure consistent, high-quality data is available to support decision-making, executive reporting, and advanced analytics.

Key Responsibilities of the Role:

Enterprise Data Platform Engineering

  • Design, build, and optimize scalable data pipelines and integration frameworks within the existing DXT ecosystem in accordance with DXT data standards, to support multiple B2B data products /sources systems and enterprise reporting needs.

  • Architect and implement data ingestion, transformation, and storage patterns across cloud and hybrid data environments.

  • Establish reusable data engineering standards and best practices to enable consistency and scalability across product domains.

  • Develop curated enterprise datasets that serve as trusted sources for dashboards, analytics, and AI initiatives.

Reporting & Analytics Data Foundations

  • Design and maintain data layers that support executive dashboards, operational KPIs, and enterprise reporting.

  • Ensure data quality, lineage, and performance standards are met for datasets consumed by BI platforms, AI tools and downstream analytical solutions.

  • Collaborate with analytics teams to optimize data structures for AI enablement, visualization, self-service analytics, and advanced modeling.

AI-Enabled Data Platform & Advanced Analytics Support

  • Design and implement data pipelines and data models that enable artificial intelligence and machine learning use cases, including predictive analytics, anomaly detection, and intelligent automation.

  • Prepare and curate high-quality feature datasets to support AI model development, training, and deployment across enterprise data products.

  • Enable integration of AI capabilities within cloud data platforms and BI tools to accelerate insights and improve decision support.

  • Establish scalable data engineering patterns that support real-time or near-real-time data consumption for AI-driven workflows.

Data Governance, Quality, and Reliability

  • Implement data validation, monitoring, and observability processes to ensure reliable and trusted data delivery.

  • Maintain documentation, metadata standards, and data definitions supporting enterprise governance and compliance requirements.

  • Proactively identify opportunities to improve pipeline performance, data usability, and architectural efficiency.

Platform Evolution & Innovation

  • Support modernization initiatives including cloud data platform expansion, automation, and AI readiness.

  • Evaluate and implement new technologies and approaches that enhance data scalability, resilience, and time-to insight.

  • Contribute to the evolution of the organization’s enterprise data strategy and operating model maturity.

Minimum Qualifications:

  • A minimum of 5 years of experience in data engineering, data architecture, or enterprise data platform development.

  • Proven experience designing and supporting enterprise data pipelines and data warehouse / lakehouse solutions.

  • Strong expertise in SQL and Python.

  • Experience with cloud data platforms (e.g., Snowflake, AWS, Azure) and hybrid data integration patterns.

  • Hands-on experience with ETL / ELT orchestration tools and data pipeline automation.

  • Strong understanding of data modeling, semantic layer design, and performance optimization techniques.

  • Experience supporting BI and analytics platforms such as Power BI, Tableau, or similar tools.

  • Familiarity with data governance, metadata management, and data quality frameworks.

  • Ability to collaborate effectively across product teams, engineering disciplines, and business stakeholders.

  • Strong analytical thinking, problem-solving capability, and communication skills.

  • Experience designing and engineering data solutions that support artificial intelligence, machine learning, or advanced analytics use cases.

  • Familiarity with AI-enabled capabilities within modern data platforms and visualization tools (e.g., Snowflake Cortex, Power BI Copilot, Tableau AI, or similar technologies).

  • Understanding of data preparation techniques for AI including feature engineering, data enrichment, and dataset optimization.

Preferred Qualifications

  • Experience supporting enterprise data product models or platform-based operating structures.

  • Exposure to machine learning data preparation, AI data pipelines, or advanced analytics environments.

  • Experience implementing data observability or data reliability engineering practices.

  • Background working in Agile delivery models with cross-functional product teams.

  • Hands-on experience enabling AI or machine learning workflows within enterprise data environments, including support for model data pipelines, intelligent data products, or automated insight generation.

Education

  • Bachelor’s Degree in Computer Science, Information Systems, Engineering, or related field — or equivalent professional experience.

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À propos de Disney Experiences:

Disney Experiences donne vie à la magie des histoires et des franchises Disney à travers des parcs à thème, des complexes hôteliers, des bateaux de croisière, des expériences de vacances uniques, des produits et bien plus encore dans le monde entier. Disney excelle dans l’industrie du voyage avec six destinations de villégiature aux États-Unis, en Europe et en Asie, une compagnie de croisières de premier plan, un programme de propriété de vacances très populaire, et une agence primée d’aventures guidées en famille. De plus, les opérations mondiales de produits de consommation de Disney comprennent la plus grande entreprise de licences au monde, les plus grandes marques d’édition pour enfants au monde, l’un des plus grands concédants de licence de jeux au monde sur toutes les plateformes, et les magasins Disney dans le monde entier et sur le Web.

Sur The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.

Le poste est rattaché à Walt Disney Attractions Technology LLC qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Disney Experiences.

Walt Disney Attractions Technology LLC est un employeur qui souscrit au principe d’égalité des chances à l’emploi. Les candidat(e)s seront pris(es) en considération pour un emploi sans distinction de race, de religion, de couleur, de sexe, d’orientation sexuelle, de genre, d’identité de genre, d’expression de genre, d’origine nationale, d’ascendance, d’âge, d’état matrimonial, de statut militaire ou d’ancien combattant, d’état de santé, d’informations génétiques ou de handicap, ou de tout autre motif interdit par la loi fédérale, étatique ou locale. Disney défend un environnement commercial où les idées et décisions de tous et toutes nous aident à grandir, innover, créer les meilleures histoires et être pertinents dans un monde en évolution constante.

AMÉNAGEMENT POUR LES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP POUR LES CANDIDATURES

The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.

Des problèmes techniques ? Consultez la FAQ pour obtenir de l’aide.

Processus de recrutement

  • Où commence votre histoire ?

    Explorez le blog Carrières Disney et La vie chez Disney pour en savoir plus sur toutes les opportunités incroyables qui s’offrent à vous chez The Walt Disney Company.

  • Faites partie de l’histoire

    Il existe de nombreuses marques et entreprises différentes à découvrir. Une fois que vous aurez trouvé l’opportunité qui vous convient, passez à l’étape suivante en soumettant votre candidature.

  • Le chapitre suivant

    Une fois que vous aurez postulé, vous recevrez un e-mail vous permettant d’accéder à votre tableau de bord de candidat. Créez votre connexion et assurez-vous de vérifier votre tableau de bord fréquemment pour voir la progression de votre application.

Explorer cet emplacement Orlando, Floride

Que vous soyez un passionné de parcs à thème, un observateur d’oiseaux, un gourmet, un fan de sports nautiques, un amoureux du soleil, un mécène, un mordu de shopping ou quoi que ce soit d’autre, les possibilités sont infinies à Orlando. Et l’émerveillement est toujours à deux pas.

NOTRE CULTURE

  • Leadership exécutif

    Nos cadres supérieurs apportent une expérience exceptionnelle, une réflexion visionnaire et un engagement commun envers l’excellence, la créativité et l’innovation au fonctionnement quotidien de l’entreprise.

    En savoir plus 
  • Inclusion

    Chez Disney, nous voulons que chacun se sente à sa place et s’épanouisse. Créer un environnement accueillant et respectueux pour nos employés et nos visiteurs est au cœur de notre culture d’entreprise et de nos activités. Nous mettons tout en œuvre pour offrir des environnements de travail positifs qui stimulent l’innovation et renforcent une culture dans laquelle tous les employés se sentent accueillis, respectés et valorisés.

    En savoir plus 

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