Manager, Product Software Engineering - Frontend
Résumé du poste:
Disney Entertainment & ESPN Technology
On any given day at Disney Entertainment & ESPN Technology, we’re reimagining ways to create magical viewing experiences for the world’s most beloved stories while also transforming Disney’s media business for the future. Whether that’s evolving our streaming and digital products in new and immersive ways, powering worldwide advertising and distribution to maximize flexibility and efficiency, or delivering Disney’s unmatched entertainment and sports content, every day is a moment to make a difference to partners and to hundreds of millions of people around the world.
A few reasons why we think you’d love working for Disney Entertainment & ESPN Technology
- Building the future of Disney’s media business: DE&E Technologists are designing and building the infrastructure that will power Disney’s media, advertising, and distribution businesses for years to come.
- Reach & Scale: The products and platforms this group builds and operates delight millions of consumers every minute of every day – from Disney+ and Hulu, to ABC News and Entertainment, to ESPN and ESPN+, and much more.
- Innovation: We develop and execute groundbreaking products and techniques that shape industry norms and enhance how audiences experience sports, entertainment & news.
We’re looking for an experienced Software Engineering Manager to lead the JavaScript-based Disney Media Player experience across web and connected-device surfaces. This team is responsible for delivering high-quality playback experiences used by millions of viewers across Disney+, Hulu, ESPN+, and ABC News, with ownership spanning playback quality, client-side performance, reliability, and operability.
In this role, you will provide both technical and organizational leadership, guiding the design and evolution of a highly scalable player platform that runs across a diverse device ecosystem from web browsers to connected TVs and streaming devices. You will partner closely with Product, Design, and other platform engineering teams to align strategy, execution, and operational excellence.
The ideal candidate is a pragmatic engineering leader who creates clarity in ambiguous environments, communicates effectively with technical and non-technical partners, and build a culture grounded in accountability, inclusion, operational discipline, and continuous learning.
Responsibilities:
- Lead and grow the JavaScript Disney Media Player engineering team through hiring, coaching, performance management, and career development.
- Own execution of the team roadmap, balancing feature delivery, technical investment, platform reliability, and operational excellence.
- Provide technical leadership for the player stack, architecture decisions, and engineering best practices in partnership with senior engineers.
- Partner closely with Product, Design, TPM, and platform teams to align priorities, manage dependencies, and deliver high-quality customer experiences.
- Foster a culture of accountability, inclusion, continuous learning, and data-driven decision making to improve playback quality, performance, and reliability across devices.
Minimum Qualifications:
- Bachelor’s degree or higher in Computer Science or a related technical field, or equivalent practical experience.
- 8+ years of relevant software engineering experience, including significant experience leading and managing engineering teams.
- 5+ years of hands‑on, production experience with high-quality JavaScript and modern web application development.
- Experience building or supporting media playback technologies in web‑based or connected‑device environments.
- Experience leading teams through the full software delivery lifecycle, including development, release, and operational support of consumer‑facing applications.
- Experience owning application availability, reliability, and performance in production environments.
- Strong communication and leadership skills with a demonstrated ability to grow, mentor, and develop engineers.
- Proven ability to collaborate effectively across technical and non-technical teams, influence stakeholders, and manage cross-functional dependencies.
- Demonstrated success building inclusive, high-performing engineering teams.
Preferred Qualifications:
- Familiarity with streaming media concepts and technologies (MSE/EME, HLS, MPEG-DASH, Transport Stream, CMAF).
- Experience delivering playback or streaming video experiences at scale.
- Experience with connected TV, OTT, or streaming device platforms.
- Background partnering closely with Product, Design, and Platform teams on complex, highly visible products.
- Demonstrated success managing and supporting teams distributed across multiple time zones.
- Experience using data, metrics, or experimentation to inform technical decisions and improve user experience.
#hiredisney
The hiring range for this position in New York, NY is $179,700 - $241,000. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.
À propos de Disney Entertainment and ESPN Product & Technology:
Chez Disney Entertainment and ESPN Product & Technology, nous allions imagination et innovation pour réinventer la manière dont les gens vivent et interagissent avec les histoires et les produits les plus appréciés au monde. Notre travail est extrêmement vaste et complexe. Nous créons des expériences incroyables, transformons l’avenir des médias et créons des produits et des plateformes qui rapprochent les gens du monde entier des histoires et des sports qu’ils aiment.
Chez Disney, notre capacité à associer une technologie de classe mondiale à une créativité sans pareille nous rend uniques. C’est l’essence même de notre passé, de notre présent et de notre avenir. Nous sommes des narrateurs et des innovateurs. Des créateurs et des bâtisseurs. Des artistes et des ingénieurs.
Sur The Walt Disney Company:
The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.
Le poste est rattaché à Disney Entertainment & Sports LLC qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Disney Entertainment and ESPN Product & Technology.
Disney Entertainment & Sports LLC est un employeur qui souscrit au principe d’égalité des chances à l’emploi. Les candidat(e)s seront pris(es) en considération pour un emploi sans distinction de race, de religion, de couleur, de sexe, d’orientation sexuelle, de genre, d’identité de genre, d’expression de genre, d’origine nationale, d’ascendance, d’âge, d’état matrimonial, de statut militaire ou d’ancien combattant, d’état de santé, d’informations génétiques ou de handicap, ou de tout autre motif interdit par la loi fédérale, étatique ou locale. Disney défend un environnement commercial où les idées et décisions de tous et toutes nous aident à grandir, innover, créer les meilleures histoires et être pertinents dans un monde en évolution constante.
Pour en savoir plus sur les politiques de Disney concernant l'utilisation de l'AI pour les candidats, cliquez ici.
AMÉNAGEMENT POUR LES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP POUR LES CANDIDATURES
The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.
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Processus de recrutement
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Il existe de nombreuses marques et entreprises différentes à découvrir. Une fois que vous aurez trouvé l’opportunité qui vous convient, passez à l’étape suivante en soumettant votre candidature.
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Le chapitre suivant
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Explorer cet emplacement New York, New York
Avec une ligne d’horizon mondialement reconnaissable et une population de 8,4 millions de personnes, la ville de New York déborde de diversité et d’enthousiasme, qu’il s’agisse d’attractions emblématiques ou de joyaux cachés qui attendent d’être découverts.
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Chez Disney, nous voulons que chacun se sente à sa place et s’épanouisse. Créer un environnement accueillant et respectueux pour nos employés et nos visiteurs est au cœur de notre culture d’entreprise et de nos activités. Nous mettons tout en œuvre pour offrir des environnements de travail positifs qui stimulent l’innovation et renforcent une culture dans laquelle tous les employés se sentent accueillis, respectés et valorisés.
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