Senior Manager Platform Distribution (m/w/d)
Résumé du poste:
Über die Rolle
Der Senior Manager Plattform Distribution (m/w/d) spielt eine zentrale Rolle bei der Steigerung von Abonnentenzahlen, Nutzer-Engagement und Umsatzwachstum für Disney+ durch strategische externe Partnerschaften. Die Position berichtet an den Director, Platform Distribution GSA und verantwortet den Aufbau und die Weiterentwicklung von Partnerschaften mit Konsumgütermarken, Telekommunikationsanbietern und weiteren Drittanbietern, um Disney+ als bevorzugte Streaming-Plattform für Konsument:innen zu positionieren.
In dieser Stelle identifizierst du neue Kooperationsmöglichkeiten, die mit den Unternehmenszielen im Einklang stehen und die Markenpräsenz von Disney+ nachhaltig stärken.
Dies ist eine praxisorientierte, kommerziell ausgerichtete Rolle und erfordert exzellente organisatorische Fähigkeiten, Kommunikations- und Projektmanagement-Kompetenzen sowie die Fähigkeit, in einem komplexen und schnelllebigen Umfeld funktionsübergreifend zu arbeiten.
Wir erwarten eine Bereitschaft, primär (4 Tage) aus unserem Münchener Büro zu arbeiten.
Zu deinen Aufgaben gehören im Wesentlichen:
Neugeschäftentwicklung
Durchführung von Marktanalysen zur Identifizierung potenzieller neuer Partner im Konsumgüterbereich sowie weiteren aufstrebenden Branchen.
Bewertung kommerzieller Möglichkeiten, Entwicklung von Partnerschaftskonzepten und die Präsentation strategischer Empfehlungen gegenüber dem erweiterten Führungsteam.
Zusammenarbeit mit regionalen (EMEA) Teams zur Konzeption und Umsetzung von Initiativen zur Generierung zusätzlicher Abonnements und Umsatzquellen.
Tracking aller aktiven und potenziellen Partnerschaften zur frühzeitigen Erkennung von Risiken, Performance-Gaps und Skalierungspotentialen.
Deal-Umsetzung & Key-Account Management
Steuerung der End-to-End-Umsetzung neuer Partnerverträge in enger Zusammenarbeit mit den Bereichen Legal, Finance, Marketing und Produkt, um einen erfolgreichen Launch und die kontinuierliche Distribution sicherzustellen.
Überwachung vertraglicher Verpflichtungen und Partnerschaftsleistungen zur Sicherstellung von Compliance und gegenseitiger Wertschöpfung.
Partner-Relationship-Management
Enge Zusammenarbeit mit internen Direct-to-Consumer-Produktteams und externen Stakeholdern zur Optimierung der Customer Journey, Steigerung der Aktivierungsraten und Förderung nachhaltiger Kundenbindung.
Enge Abstimmung mit Partnern zur Maximierung der Disney+ Präsenz und Steigerung des Abverkaufs über alle Partnerkanäle hinweg.
Funktionsübergreifende Zusammenarbeit
Enge Zusammenarbeit mit internen Teams – Marketing, Legal, Content, Produktmanagement und Finanzen – zur Sicherstellung der Prioritäten und reibungslosen Umsetzung von Partnerschaften.
Unterstützung von Initiativen zur Verbesserung der Kundenbindung durch koordinierte Aktivierungs- und Engagement-Programme.
Erforderliche Qualifikationen & Fähigkeiten
Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Marketing, Kommunikation oder einem vergleichbaren Fachbereich (MBA von Vorteil).
Signifikante Berufserfahrung im Bereich Partnerships, Business Development oder Key-Account Management, idealerweise in den Bereichen Medien, Entertainment, Streaming oder Telekommunikation.
Ausgeprägtes kommerzielles Verständnis mit nachweislicher Fähigkeit, strategische Partnerschaften zu identifizieren, zu verhandeln und zu steuern.
Hervorragende Kommunikations-, Präsentations- und Beziehungsmanagement-Fähigkeiten.
Datenorientierte Denkweise mit Erfahrung in der Analyse von Leistungskennzahlen für Partnerschaften.
Nachweisliche Fähigkeit, mehrere Projekte, Fristen und Stakeholder in komplexen Organisationsstrukturen zu managen.
Leidenschaft für Entertainment, Technologie und kundenorientierte Wachstumsinitiativen.
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, in Wort und Schrift
Unsere Unternehmenskultur ist von Diversität und Vielfalt geprägt. Daher berücksichtigen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.
À propos de The Walt Disney Company (EMEA):
Disney EMEA vise à stimuler la croissance, l’innovation et l’affinité avec la marque dans un ensemble extrêmement diversifié de pays avec une équipe de plus de 6 000 employés opérant sur 59 marchés avec des bureaux dans 29 pays.
Sur The Walt Disney Company:
The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.
Le poste est rattaché à The Walt Disney Company Germany GmbH qui fait partie d’une entreprise que nous appelons The Walt Disney Company (EMEA).
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Processus de recrutement
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Où commence votre histoire ?
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Il existe de nombreuses marques et entreprises différentes à découvrir. Une fois que vous aurez trouvé l’opportunité qui vous convient, passez à l’étape suivante en soumettant votre candidature.
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Disney EMEA vise à stimuler la croissance, l’innovation et l’affinité avec la marque dans un groupe extrêmement diversifié de pays avec une équipe de plus de 6 000 employés exerçant sur 59 marchés et des bureaux dans 29 pays.
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