Club 33 Fine Dining Table Service Culinary Person - Part Time
Résumé du poste:
As a Club 33 Table Service Restaurant (TSR) Culinary Person, you will create a welcoming and personalized experience for our Guests in an elegant, fast-paced dining environment. In this role, you may work as a Podium Greeter or Seater/Setter, greeting and checking in Guests, managing seating arrangements, escorting Guests to their tables, presenting menus, and sharing restaurant information.
Club 33 Cast Members work exclusively at Club 33 and assist Guests and fellow Cast Members with directions, event schedules, and other information while providing exceptional Guest and Cast service.
What You May Enjoy About the Role:
- Creating memorable first impressions and personalized experiences for our Guests
- Working in the unique and refined fine-dining environment of Club 33
- Engaging with Guests and sharing helpful information about the restaurant and Disneyland Resort
- Collaborating with a dedicated team in a highly service-focused environment
- Supporting a polished and welcoming atmosphere throughout the restaurant’s entrance, podium, and lobby areas
Responsabilités:
The Club 33 Table Service Restaurant (TSR) Culinary Person greets and escorts Guests to their table, spieling to Guests while seating and presenting menus; also responsible for the sanitation and cleanliness of the area, maintains menu cleanliness, and monitor the restaurant lobby.
- Welcome and interact with Guests in a positive, professional, and friendly manner
- Greet and check in Guests and manage seating arrangements
- Assist Guests with directions, entertainment and event schedules, and other Resort information
- Set tables with the appropriate number of place settings
- Escort Guests to their tables while providing an appropriate spiel and presenting menus
- Support Guest flow at the restaurant entrance, podium, and lobby areas
- Retrieve highchairs and booster chairs for Guests as needed
- Maintain the cleanliness and organization of the podium, menus, lobby, and surrounding areas
- Monitor and replenish supplies and complete assigned work as necessary
- Perform repetitive pushing and pulling, including pulling out chairs for Guests
- Respond to special requests and make independent decisions to support the Guest experience
- Maintain professionalism, confidence, poise, and positive energy in a fast-paced environment
Qualifications nécessaires:
- You must be 18 years of age to be considered for this role
- Previous work experience in a table service restaurant
- Strong verbal communication skills with the ability to positively engage with Guests, fellow Cast Members, and Leadership
- Demonstrated enthusiasm for interacting with and assisting Guests, including responding to special requests
- Computer experience and technical proficiency with booking, changing, and updating reservations
- Ability to independently multitask in a fast-paced environment while accurately entering detailed information into a reservation system
- Ability to perform all job-related responsibilities in a cordial and friendly manner while exceeding Guest expectations
- Ability to maintain a clean, safe, fully stocked, and well-organized work area
- Ability to remain professional, patient, positive, and confident in high-pressure situations
- Demonstrated problem-solving skills and the ability to make independent decisions in support of our Guests
- Ability to be flexible and adaptable to changing operational needs, work areas, conditions, and scheduled start or end times
- Ability to follow instructions, take direction, work with minimal supervision, and support fellow Cast Members
- Ability to complete repetitive tasks while maintaining accuracy and quality
- Ability to maintain the integrity of the Disney brand and provide Guests with accurate Disneyland® Resort information
- Demonstrated reliability and commitment to reporting for scheduled shifts
Qualifications souhaitables:
- Previous restaurant experience; understanding of Table Service environment
- Previous host/hostess experience in fast-paced Fine Dining environment
Informations supplémentaires:
SCHEDULE AVAILABILTY
Our Theme Parks and Resort Hotels operate 24 hours a day, 365 days a year and some shifts may start as early as 5:00am while some may end as late as 3:00am, 4:00am or 5:00am. Please note that the principles of seniority are used to schedule all roles.
- This role is Part Time. During non-peak seasons, it requires availability including Friday evenings, full availability Saturday & Sunday, and weekday evenings for Special Events during non-peak seasons
- Full availability is required during our peak periods, including Summer, Christmas, Spring Break, and Holiday Weekends
After clicking “Apply Now” below, the employment application will open in a new window. Please complete ALL pages of the application by clicking “Next” on each page, then “Submit” on the final page.
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The pay rate for this role in California is $25.00 per hour.
Select benefits may be provided as part of the compensation package, such as medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered. To learn more about our benefits visit: https://jobs.disneycareers.com/benefits
À propos de Disneyland Resort:
Quand Walt Disney ouvrit Disneyland le 17 juillet 1955, il déclara qu’il espérait qu’il serait « une source de joie et d’inspiration dans le monde entier ». Depuis, le Disneyland Resort a accueilli plus de 800 millions d’hôtes et s’est agrandi pour devenir une destination de villégiature familiale de classe mondiale multi-facettes de plus de 200 hectares, avec deux célèbres parcs à thème Disney, trois hôtels et l’incroyable quartier de commerces, de restauration et de divertissement nommé le Downtown Disney District. Grâce à une combinaison de créativité, de technologie et d’innovation, le complexe porte la narration à de nouveaux sommets, et les Cast Members du Disneyland Resort jouent un rôle essentiel pour donner vie à cette magie de Disney à l’intention de milliers d’hôtes chaque jour.
Sur The Walt Disney Company:
The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.
Le poste est rattaché à Walt Disney Parks and Resorts U.S., Inc. qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Disneyland Resort.
Walt Disney Parks and Resorts U.S., Inc. est un employeur qui souscrit au principe d’égalité des chances à l’emploi. Les candidat(e)s seront pris(es) en considération pour un emploi sans distinction de race, de religion, de couleur, de sexe, d’orientation sexuelle, de genre, d’identité de genre, d’expression de genre, d’origine nationale, d’ascendance, d’âge, d’état matrimonial, de statut militaire ou d’ancien combattant, d’état de santé, d’informations génétiques ou de handicap, ou de tout autre motif interdit par la loi fédérale, étatique ou locale. Disney défend un environnement commercial où les idées et décisions de tous et toutes nous aident à grandir, innover, créer les meilleures histoires et être pertinents dans un monde en évolution constante.
Pour en savoir plus sur les politiques de Disney concernant l'utilisation de l'AI pour les candidats, cliquez ici.
AMÉNAGEMENT POUR LES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP POUR LES CANDIDATURES
The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.
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Processus de recrutement
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Où commence votre histoire ?
Explorez le blog Carrières Disney et La vie chez Disney pour en savoir plus sur toutes les opportunités incroyables qui s’offrent à vous chez The Walt Disney Company.
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Faites partie de l’histoire
Il existe de nombreuses marques et entreprises différentes à découvrir. Une fois que vous aurez trouvé l’opportunité qui vous convient, passez à l’étape suivante en soumettant votre candidature.
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Le chapitre suivant
Une fois que vous aurez postulé, vous recevrez un e-mail vous permettant d’accéder à votre tableau de bord de candidat. Créez votre connexion et assurez-vous de vérifier votre tableau de bord fréquemment pour voir la progression de votre application.
Explorer cet emplacement Anaheim, Californie
Anaheim, l’emplacement de Disneyland Resort, est au centre du divertissement en famille entre les parcs à thème de Californie du Sud et les plages du comté d’Orange. C’est un lieu où l’on se rend pour s’amuser tout au long l’année, pour être par la suite agréablement surpris par la culture locale et les trésors cachés.
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NOTRE CULTURE
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Leadership exécutif
Nos cadres supérieurs apportent une expérience exceptionnelle, une réflexion visionnaire et un engagement commun envers l’excellence, la créativité et l’innovation au fonctionnement quotidien de l’entreprise.
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Inclusion
Chez Disney, nous voulons que chacun se sente à sa place et s’épanouisse. Créer un environnement accueillant et respectueux pour nos employés et nos visiteurs est au cœur de notre culture d’entreprise et de nos activités. Nous mettons tout en œuvre pour offrir des environnements de travail positifs qui stimulent l’innovation et renforcent une culture dans laquelle tous les employés se sentent accueillis, respectés et valorisés.
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