Revenue Management Analyst
Detalles del empleo:
Are you passionate about driving consumer-facing strategies with a direct impact on the Walt Disney World Parks and Resorts businesses? Are you a partner-focused team player with a natural curiosity to understand the “why” behind business performance?
The Walt Disney World Bookable Experiences Revenue Management team leverages data analytics to optimize revenue, develop yield strategies, and evaluate key business / performance drivers. Bookable Experiences encompasses all bookable products including table service restaurants, dining events, activities, and merchandise experiences.
As an Analyst you will be a key player in our data analytics and yielding efforts. If you are a self-starter with strong analytical skills who can use sophisticated data sets to deliver concise analytics and build influential presentations, then this role is the perfect opportunity to make an impact at the Walt Disney Company. This position will develop, analyze and execute both revenue management strategies and specific tactics to maximize overall profitability in the Food & Beverage, Tours & Recreation, and Events Lines of Business for the Walt Disney Parks & Resorts.
The Bookable Experiences Revenue Management Analyst currently reports to the Manager, Bookable Experiences Revenue Management Analytics.
KEY RESPONSIBILITIES:
Collaborate within Revenue Management and across the organization (Food & Beverage Operations and Line of Business, Pricing, Finance, Forecasting, Industrial Engineering) to understand data needs and provide actionable insights to drive business decisions.
Perform detailed analyses using conceptual, statistical, and financial techniques to evaluate the impact of new initiatives, measure performance and determine growth opportunities.
Develop and maintain both ongoing and ad-hoc reporting, build and deliver presentations to partners and clients at various levels in the organization, monitor industry trends and competitive benchmarks, and assist with project management of key business initiatives.
Translate complex analyses into actionable insights for presentation to Operations, key stakeholders and executive leadership.
Develop and maintain positive service-oriented relationships with partners and operations.
Actively engage in key partnerships/relationships across the company to ensure alignment and long-term success across organizations.
Provide optimal utilization assumptions and yielding practices, develop macro and micro strategies, and manage seating templates for table service locations.
Project manage the implementation of approved initiatives, meeting with key partners to ensure a smooth activation.
REQUIRED QUALIFICATIONS:
Bachelor's degree in Data Analytics/Science, Economics, Statistics, Industrial Engineering, Business Insights or related quantitative field or equivalent work experience
Strong problem-solving and quantitative skills
Experience collecting and analyzing data and reporting on the results using Excel or a statistical software package
Knowledge of data visualization/business intelligence software, such as Tableau or Power BI
Experience in data handling and manipulation in a programming language such as SQL
Ability to extract and assimilate data from multiple sources
Exceptional relationship and communication skills to effectively build partnerships, including the ability to ask questions to gain understanding and influence others with differing points of view
Strong sense of responsibility, ownership, and pride in delivering quality results and understanding the business impact
PREFERRED QUALIFICATIONS:
Two (2)+ years in a role with data analysis experience
Demonstrated data analytics skills with proficiency in associated database applications in one or more of the following: SQL, Tableau or PowerBI, Python
Prior experience in the areas of revenue management
Knowledge of Food & Beverage operations or data
Master’s degree or equivalent in Data Science, Statistics, Computer Science, Industrial Engineering or related quantitative field
The hiring range for this position in Orlando, FL is $91,000 to $111,200 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.
Acerca de Walt Disney World Resort:
Desde su apertura en 1971, Walt Disney World Resort ha desempeñado un papel fundamental en los momentos más memorables de muchos niños y familias. Hoy en día, cientos de millones de visitantes de todo el mundo eligen este mágico lugar para disfrutar de sus vacaciones Disney. El complejo combina creatividad, innovación y tecnología para sumir a los visitantes en los cuentos clásicos de Disney y en nuevas formas de entretenimiento para toda la familia. Basados en una valiosa herencia cultural de cuentos, los cast member de Walt Disney World Resort le dan vida a la magia de Disney con una atención inigualable a los detalles y un excelente nivel de servicio para los visitantes.
Acerca de The Walt Disney Company:
The Walt Disney Company, junto con sus subsidiarias y afiliadas, es una empresa internacional diversificada líder en entretenimiento familiar y medios de comunicación que incluye tres segmentos comerciales principales: Disney Entertainment, ESPN y Disney Experiences. Desde sus humildes comienzos como estudio de dibujos animados en la década de 1920 hasta su reconocido nombre en la industria del entretenimiento en la actualidad, Disney continúa con orgullo su legado de crear historias y experiencias de clase mundial para toda la familia. Las historias, los personajes y las experiencias de Disney llegan a consumidores e invitados de todos los rincones del mundo. Con operaciones en más de 40 países, nuestros empleados y miembros del elenco trabajan juntos para crear experiencias de entretenimiento que sean apreciadas a nivel local y global.
Este puesto es en Disney Destinations, LLC, que forma parte de una empresa comercial que denominamos Walt Disney World Resort.
Disney Destinations, LLC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Los solicitantes recibirán consideración para el empleo independientemente de su raza, religión, color, sexo, orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, nacionalidad, ascendencia, edad, estado civil, condición de militar o veterano, afección médica, información genética o discapacidad, o cualquier otro fundamento prohibido por la ley federal, estatal o local. Disney defiende un entorno empresarial donde las ideas y decisiones de todas las personas nos ayudan a crecer, innovar, crear las mejores historias y ser relevantes en un mundo en constante evolución.
ADAPTACIÓN POR DISCAPACIDAD PARA SOLICITUDES DE EMPLEO
The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.
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Explora esta ubicación Lake Buena Vista, FL
Lake Buena Vista alberga el complejo comercial, gastronómico y de entretenimiento Disney Springs, el Parque Acuático Disney’s Typhoon Lagoon, el campo de golf Disney’s Lake Buena Vista y varios complejos hoteleros ubicados en los límites de la ciudad.
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Inclusión
En Disney, queremos que todas las personas tengan un sentido de pertenencia y que prosperen. Crear un ambiente acogedor y respetuoso para nuestros empleados y visitantes es fundamental para la cultura de nuestra empresa y nuestro negocio. Nos esforzamos por crear entornos de trabajo solidarios que impulsen la innovación y refuercen una cultura en la que todos los empleados se sientan bienvenidos, respetados y valorados.
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