Avanzar al contenido principal

Vice President, Portfolio Executive, Cruise New Build – Walt Disney Imagineering (m/f/d)

Identificación laboral 10161931 Ubicación Papenburgo, Alemania Compañía Walt Disney Imagineering Fecha de publicación Oct. 15, 2026
Aplicar ahora

Detalles del empleo:

Job Requirements

Portfolio Project Management | Walt Disney Imagineering

 

Walt Disney Imagineering is where imagination meets world-class engineering. Our teams bring Disney’s most ambitious destinations to life—from theme parks and resorts to attractions and cruise ships—uniting storytelling, design, science and technology to create experiences enjoyed by families around the world.

This is a rare opportunity to lead at the intersection of creative ambition, technical excellence and large-scale delivery. You will shape a portfolio of complex, first-of-their-kind cruise projects, building the strategies, partnerships and high-performing teams that turn bold ideas into exceptional guest experiences.

Reporting directly to the Global Delivery Executive, Projects & Construction, Walt Disney Imagineering, you will hold ultimate portfolio-level accountability for the design and execution of complex Disney Cruise Line projects, including new ship builds. Your mandate spans commercial strategy and contract negotiation through scope, schedule, budget, integration, documentation, safety, quality, commissioning and delivery. You will also serve as Managing Director of WDI Germany (WDI Germany GmbH), based in Papenburg, carrying signing authority and statutory responsibility for the site.

 

Your mandate

  • Set the portfolio strategy. Lead Disney Cruise Line projects that expand the business and require close engagement with global third parties, governments, agencies and new-business partners.
  • Own delivery end to end. Direct multiple teams across ideation, design, construction, commissioning, operational readiness and close-out, personally leading the highest-risk programmes.
  • Lead the commercial agenda. Negotiate shipbuilding contracts, specifications, slot options, project changes and claims; establish robust commercial and delivery strategies and adapt them as conditions evolve.
  • Provide marine and technical leadership. Oversee vessel systems, marine engineering and technical integration from concept and contract design through construction, commissioning and entry into service.
  • Shape procurement and innovation. Influence sourcing, warehouse and logistics strategies while advancing environmental and energy-efficiency technologies across current and future newbuild series.
  • Protect performance. Maintain rigorous control of scope, cost, schedule, contingency, quality and safety; identify estimate gaps, understand trade-offs and ensure credible forecasts and mitigation plans.
  • Create a proactive risk culture. Anticipate delivery and commercial risk, make clear decisions in complex situations and resolve competing positions without losing sight of the Disney brand or guest experience.
  • Build enduring partnerships. Establish trust across project teams, design studios, operations, municipalities, shipyards, vendors and contractors, aligning diverse stakeholders around successful delivery.
  • Build exceptional teams. Design and lead high-performing, multidisciplinary organisations through clear goals, decisive leadership, continuous alignment and candid feedback.
  • Strengthen our European delivery capability. Lead and support the WDI London office and help optimise future design and delivery strategies across the region.
  • Serve as Managing Director of WDI Germany. Hold accountability for annual management reporting, financial statements and tax returns; act as the primary contact for auditors, internal partners and advisers; and sign contracts and service agreements.
  • Uphold site governance. Ensure compliance with German occupational safety, security, regulatory and labour-law obligations, supported by local HR and specialist advisers. This includes the signing authority and personal accountability associated with the Managing Director appointment.

 

What you will bring

  • Substantial senior leadership experience—typically gained over 20 years—in engineering, architecture, construction management or a related technical field.
  • Deep expertise in marine environments, including hull design, propulsion, vessel systems, procurement and technical documentation.
  • Strong command of maritime regulation, safety standards and classification requirements, including those of the IMO and societies such as ABS or DNV.
  • First-hand understanding of shipyard operations and drydocking, with the technical judgement to navigate complex mechanical, electrical and structural challenges.
  • A track record of delivering complex, high-value programmes in cruise, marine, themed entertainment or a comparably demanding environment.
  • Proven success leading large, multidisciplinary teams of employees, consultants, vendors and contractors across geographies and organisational boundaries.
  • Exceptional commercial judgement, with significant experience in contract negotiation, administration, project changes and claims management.
  • The ability to connect market conditions and business drivers to strategy, investment choices, negotiation positions and delivery decisions.
  • Executive presence and communication skills, including the ability to facilitate, build alignment, resolve conflict and communicate complex issues clearly to varied audiences.

 

Education

A bachelor’s degree in engineering, architecture, construction management or another relevant technical discipline is required, or an equivalent combination of education and at least 15 years of relevant experience. A master’s degree in an applicable field is preferred.

 

 

 

 

 

 

 

 



Benefits

Our company culture is built on diversity and inclusion. We therefore welcome and consider all applications regardless of gender, nationality, ethnic or social origin, religion or belief, disability, age, sexual orientation, or gender identity.

You'll join a team grounded in our Disney values — acting with Integrity, welcoming everyone through Inclusion, embracing boundless Creativity, working together through Collaboration and caring deeply for our Community. These values shape how we work and how we support one another every day





Disclaimer

This position is with Walt Disney Imagineering (Germany) GmbH, which is part of a business we call Walt Disney Imagineering.

To learn more about Disney's guidelines on the use of AI for candidates, click here.

Having technical issues? View the FAQs for help.



Aplicar ahora

Acerca de The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, junto con sus subsidiarias y afiliadas, es una empresa internacional diversificada líder en entretenimiento familiar y medios de comunicación que incluye tres segmentos comerciales principales: Disney Entertainment, ESPN y Disney Experiences. Desde sus humildes comienzos como estudio de dibujos animados en la década de 1920 hasta su reconocido nombre en la industria del entretenimiento en la actualidad, Disney continúa con orgullo su legado de crear historias y experiencias de clase mundial para toda la familia. Las historias, los personajes y las experiencias de Disney llegan a consumidores e invitados de todos los rincones del mundo. Con operaciones en más de 40 países, nuestros empleados y miembros del elenco trabajan juntos para crear experiencias de entretenimiento que sean apreciadas a nivel local y global.

Proceso de contratación

  • ¿Dónde comienza tu cuento?

    Explora Disney Careers y el blog Life at Disney para conocer las increíbles oportunidades que esperan a ser descubiertas en The Walt Disney Company.

  • Formar parte del cuento

    Hay muchas marcas y negocios diferentes para explorar. Una vez que hayas encontrado la oportunidad adecuada para ti, da el próximo paso completando su solicitud.

  • El próximo capítulo

    Una vez que hayas presentado la solicitud, recibirás un correo electrónico que te permitirá acceder al panel de candidatos. Crea tu información de inicio de sesión y asegúrate de revisar el panel con frecuencia para ver el progreso de tu aplicación.

Explora esta ubicación EMEA

Disney EMEA tiene como objetivo impulsar el crecimiento, la innovación y la afinidad de marca en un conjunto extremadamente diverso de países con un equipo de más de 6000 empleados que operan en 59 mercados con oficinas en 29 países.

Empleos relacionados

No se encontraron puestos de trabajo.

Ver todas nuestras oportunidades

NUESTRA CULTURA

Contenidos relacionados

  • Líderes ejecutivos

    Nuestros altos ejecutivos aportan una tremenda experiencia, pensamiento visionario y un compromiso compartido con la excelencia, la creatividad y la innovación en el funcionamiento diario de la empresa.

    Obtén más información 
  • Inclusión

    En Disney, queremos que todas las personas tengan un sentido de pertenencia y que prosperen. Crear un ambiente acogedor y respetuoso para nuestros empleados y visitantes es fundamental para la cultura de nuestra empresa y nuestro negocio. Nos esforzamos por crear entornos de trabajo solidarios que impulsen la innovación y refuercen una cultura en la que todos los empleados se sientan bienvenidos, respetados y valorados.

    Obtén más información 

Registrarse para recibir alertas de trabajo

Entérese de las últimas ofertas de trabajo a medida que se publiquen.

Mire nuestros trabajos

El asterisco indica que el campo es obligatorio.

Me interesaSelecciona una categoría laboral en la lista de opciones. Selecciona una ubicación en la lista de opciones. Por último, haz clic en “Añadir” para crear tu alerta de empleo.

Al hacer clic en “Enviar”, aceptas nuestras Condiciones de uso (se abre en una ventana nueva) y reconoces que leíste nuestra Política de privacidad (se abre en una ventana nueva).

Al hacer clic en “Enviar”, aceptas nuestras Condiciones de uso (se abre en una ventana nueva) y reconoces que leíste nuestra Política de privacidad (se abre en una ventana nueva). Si opté por recibir mensajes de marketing o boletines informativos, puedo retirar mi consentimiento para estos mensajes de marketing en cualquier momento.

Al hacer clic en “Enviar”, aceptas nuestras Condiciones de Uso (se abre en una ventana nueva) y reconoces que leíste nuestra Política de Privacidad (se abre en una ventana nueva), la Política de Cookies (se abre en una ventana nueva) y los Derechos de Privacidad de la UE (se abre en una ventana nueva).

Cómo usamos su información personal y sus derechos:

  1. Tu información personal es controlada por The Walt Disney Company Limited, con sede en 3 Queen Caroline Street, Londres, W6 9PE, Reino Unido.
  2. Al visitar o comprar en Disney o usar cualquier producto, servicio o aplicación móvil de Disney, otros miembros de la familia de compañías de The Walt Disney Company también pueden hacer uso de tu información para brindarte estos servicios, personalizar tu experiencia y enviarte actualizaciones y comunicaciones relacionadas con el servicio.
  3. Tienes una serie de derechos, incluido el derecho a solicitar acceso a tu información personal, modificarla o eliminarla, o a modificar tus preferencias de marketing (incluida la revocación de tu consentimiento en cualquier momento). Consulta nuestra Política de privacidad (se abre en una ventana nueva) para obtener más información sobre cómo gestionar tus preferencias de marketing o eliminar tu cuenta.
  4. Puedes comunicarte con nuestro Responsable de Protección de Datos por correo electrónico: dataprotection@disney.co.uk.
  5. Tienes derecho a presentar un reclamo ante la Oficina del Comisionado de Información del Reino Unido: https://ico.org.uk/ (se abre en una ventana nueva).
  6. Para obtener más información sobre la recopilación de datos de Disney y las prácticas de uso, lee la Política de privacidad (se abre en una ventana nueva) de Disney.

Para obtener más información sobre nuestra recopilación, uso y prácticas generales de datos, lo que incluye cómo gestionar tus preferencias, lee nuestra Política de privacidad (se abre en una ventana nueva). He leído y estoy de acuerdo con las Condiciones de uso (se abre en una ventana nueva).

Privacy Policy Agreement

Privacy Policy Agreement

Privacy Policy Agreement

Privacy Policy Agreement

Privacy Policy Agreement