Manager Alliances Stratégiques CDI - F/H/NB
Descrição do cargo:
Dans notre recherche constante de croissance, le service des Alliances Stratégiques de Disneyland Paris développe et fait vivre des partenariats sur le long terme avec des sociétés externes, de renommée mondiale et leaders dans leurs secteurs, ces partenariats stratégiques multiformes étant générateurs de valeur pour les deux sociétés.
Au sein de cette Direction, vous développez les revenus en pilotant les alliances existantes de façon à les faire grandir ou en concluant de nouveaux partenariats et vous participez à leur implémentation aux côtés des partenaires et de l'ensemble des parties prenantes du Parc.
L’équipe Corporate Alliances & Partnerships recherche un/une candidat/e pour un rôle de Manager afin de prendre en charge une équipe de Chargés de Compte et délivrer les objectifs et projets assignés à ce poste.
Missions
Recherche de nouveaux partenaires
Comprendre la stratégie de Disneyland Paris afin d’identifier les catégories et partenaires potentiels et délivrer le maximum de valeur pour notre entreprise
Faire bénéficier Disneyland Paris de son carnet d’adresse et de ses contacts pour élargir le portefolio de partenaires stratégiques.
Comprendre la stratégie et les besoins des partenaires potentiels pour construire les propositions les plus pertinentes, en s’appuyant sur de solides connaissances en marketing et du marché du sponsorship, et ce afin de maximiser la valeur du deal
Préparer les négociations de contrats avec les sociétés partenaires et les mener à bien dans le cadre des objectifs définis et en lien avec la stratégie de Disneyland Paris
Négocier pour le compte de Disneyland Paris les conditions d'engagement avec les partenaires, tout en maintenant l'image et les valeurs de notre société.
Travailler en étroite collaboration avec les ressources juridiques et autres intervenants pendant toute la durée de la négociation
S’assurer de l’alignement de l’ensemble des parties prenantes au sein de Disneyland Paris sur le choix d’un partenaire et sur le contenu de l’accord avec celui-ci
Pilotage des alliances existantes
S’approprier la stratégie et les besoins des partenaires pour délivrer les plateformes marketing / communication les plus pertinentes et générer de la valeur additionnelle pour DLP
S’assurer du niveau de satisfaction des sociétés partenaires et du bon retour sur investissement pour celles-ci
Maintenir une excellente relation basée sur une expertise du marché et des besoins des partenaires.
Être capable d’entretenir des relations au niveau d’une Direction marketing.
Garantir la mise en œuvre des projets des partenaires dans des conditions optimales de délais, de coût et de rendement
Préparer les renégociations de contrats et les mener à bien dans le cadre des objectifs définis et en lien avec la stratégie de Disneyland Paris
Être le représentant de Disneyland Paris et du Partenaire dans les discussions au sein de The Walt Disney Company.
Management
Manager en direct une équipe dynamique et expérimentée, au sein d’un écosystème d’équipe plus large, et manager de façon transverse, en mode projet, des collaborateurs d’autres départements.
Impulser le bon niveau de priorisation et de délégation afin de délivrer les résultats attendus.
Evaluer l'action et la performance de ses collaborateurs, favoriser leur développement professionnel et développer une dynamique d'équipe.
Superviser l'activité des autres équipes impliquées dans chaque projet
Missions transverses
Participer à l’évolution de la proposition de valeur des alliances, être force de proposition grâce à une expertise métier et marché
Faire rayonner les Alliances Stratégiques en en étant le représentant auprès des entreprises Partenaires et des différents départements à Disneyland Paris, ainsi qu’au sein de The Walt Disney Company
Profil:
Formation de type Bac +4/5 en Ecole de Commerce ou Université
Expérience professionnelle de minimum 8 ans demandée en marketing/communication et en développement des partenariats, idéalement dans le domaine de l’Entertainment.
Anglais et français courant (C1)
Pensée stratégique et analytique
Forte aptitude à construire et à entretenir de bonnes relations basées sur la confiance et l’intégrité
Très fort Sens business + Excellentes capacités de vente et de leadership pour motiver, convaincre, construire le consensus
Maitrise des process marketing et des modèles financiers (forecast, budget, rapports financiers, modèles ROI)
Bonne capacité à planifier, organiser, et délivrer des résultats tactiques autour d’un plan stratégique
Expérience internationale fortement souhaitée
Expérience en Management d’une équipe souhaitée
Bonnes connaissances des produits et services de The Walt Disney Company
La différence Disneyland Paris ?
Un environnement exceptionnel, international et multiculturel, concentré sur un site unique,
Un environnement où les valeurs d’inclusion et de diversité sont clé, dans lequel chacun(e) est encouragé(e) à être authentique,
Une session d'intégration complète et un large éventail d'options de formation pour le développement des compétences,
De nombreuses possibilités de carrière (promotion interne ou mobilité horizontale),
Des conditions de travail favorables à votre épanouissement, une politique de télétravail très avantageuse (10 jours de Télétravail par mois) vous permettant de concilier votre vie personnelle et professionnelle,
Un panel d’avantages exclusifs réservés aux Cast Members,
Prêt(e) à participer à une formidable aventure humaine ? A rejoindre nos collaborateurs (Cast Members) partageant la même ambition professionnelle : celle de faire vivre la magie Disneyland Paris pour les millions de visiteurs qui viennent dans nos parcs tous les ans ?
Il ne vous reste plus qu’à postuler car nous sommes prêts à vous donner les moyens de faire rayonner vos talents !
Sobre o Disneyland Paris:
A Disneyland® Paris é uma empresa onde sonhos realmente se tornam realidade. Aqui, nossos funcionários trabalham no palco ou nos bastidores, em centenas de profissões. Sua missão: oferecer a todos os hóspedes uma inesquecível experiência Disney em nossos dois parques temáticos e em nossos sete hotéis, bem como na Disney Village. A paixão e o entusiasmo de nossas equipes tornaram nossa empresa o destino turístico número um na Europa!
Criar sonhos traz muitas responsabilidades. Para o nosso resort, o desenvolvimento de longo prazo deve se basear em um modelo de turismo sustentável. Assumimos compromissos sociais e ambientais importantes, que buscamos implementar com o envolvimento contínuo de nossos funcionários e partes interessadas.
Sobre The Walt Disney Company:
A The Walt Disney Company, juntamente com suas subsidiárias e afiliadas, é uma líder diversificada em entretenimento familiar e mídia internacional que inclui três segmentos principais de negócios: Disney Entertainment, ESPN e Disney Experiences. Desde seus primeiros passos como um estúdio de desenho animado na década de 1920 até se tornar o atual nome de destaque na indústria do entretenimento, a Disney orgulhosamente dá continuidade a seu legado de criação de histórias e experiências de padrão internacional para toda a família. As histórias, personagens e experiências da Disney tocam consumidores e visitantes de todas as partes do mundo. Com operações em mais de 40 países, nossos funcionários e colaboradores trabalham juntos para criar experiências de entretenimento adoradas por todos.
Esta vaga é oferecida junto à Euro Disney Associes SAS, que é parte de um segmento de negócios que chamamos de Disneyland Paris.
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Processo de contratação
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Há muitas marcas e empresas diferentes a serem exploradas. Depois de encontrar a oportunidade certa para você, dê o próximo passo preenchendo sua candidatura.
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A Disney EMEA tem como objetivo impulsionar o crescimento, a inovação e a afinidade da marca em um conjunto extremamente diversificado de países. Para isso, ela conta com uma equipe de mais de 6 mil funcionários, opera em 59 mercados e mantém escritórios em 29 países.
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