Analyst, Rights & Royalties Administration
Descrição do cargo:
The role will provide support in the global collection and administration of copyright royalties, including retransmission royalties, private copy levies and related remuneration, working closely with Collective Management Organizations (CMOs), the Motion Picture Association (MPA) and Disney’s internal teams. It involves legal research, compiling and analyzing high volumes of data and tracking royalty revenue.
Responsibilities include but are not limited to:
- Provide timely and efficient responses to ad hoc requests by collection societies. Meeting deadlines is critical. Register and track Disney TV content with third parties:
- Run and analyze rights reports using Disney’s systems to identify the TV content to be registered in each territory with the local collection societies.
- Register our TV content directly with each collection society using their own systems and programs.
- Identify and claim Disney’s audiovisual works on broadcasts lists produced by CMOs.
- Build and maintain internal rights databases in Microsoft Access program.
- Provide support to solve right disputes with third party claimants:
- Gather, review, interpret and summarize all relevant agreements for a full chain of title research.
- Assist in submitting relevant agreements to CMOs
- Track all disputes and follow up with conflicting parties to ensure deadlines are met
- Track all royalty cash
- Work with Tax Team to acquire and submit all tax forms and certificates.
- Prepare and submit invoices and declarations
- Follow up with CMOs for royalties to be paid
- Work with colleagues both locally and remotely from various areas of the Company, including Legal, Finance and Music.
Basic Qualifications:
- 1+ years of applicable experience at a major or medium-sized entertainment company.
- Knowledge of rights management and contract administration
- Ability to review and interpret contracts
- Ability to work with confidential information
- Capacity to work in a fast-paced and high-volume environment who enjoys a dynamic and ever-changing business work environment.
- Exceptional analytical skills and attention to detail.
- The ability to be a flexible team player with a hands-on mentality who likes to take initiative.
- Have the strong ability to use multiple systems and programs, including but not limited to rights and licensing databases, document repositories, third party websites, and more.
- Strong MS Excel, Word and Access skills
- Strong accounting and financial analysis skills
The hiring range for this position in Burbank, CA is $70,300 to $114,100 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.
Sobre o Disney Platform Distribution:
A Disney Platform Distribution gerencia tudo relacionado aos esforços de vendas de mídia de terceiros para distribuição; às operações de negócios relacionadas a afiliadas para todos os serviços diretos ao consumidor e redes de mídia linear da empresa; e aos contratos de vendas de conteúdo para a Disney Entertainment e a ESPN.
Sobre The Walt Disney Company:
A The Walt Disney Company, juntamente com suas subsidiárias e afiliadas, é uma líder diversificada em entretenimento familiar e mídia internacional que inclui três segmentos principais de negócios: Disney Entertainment, ESPN e Disney Experiences. Desde seus primeiros passos como um estúdio de desenho animado na década de 1920 até se tornar o atual nome de destaque na indústria do entretenimento, a Disney orgulhosamente dá continuidade a seu legado de criação de histórias e experiências de padrão internacional para toda a família. As histórias, personagens e experiências da Disney tocam consumidores e visitantes de todas as partes do mundo. Com operações em mais de 40 países, nossos funcionários e colaboradores trabalham juntos para criar experiências de entretenimento adoradas por todos.
Esta vaga é oferecida junto à Disney Content Sales LLC, que é parte de um segmento de negócios que chamamos de Disney Platform Distribution.
Disney Content Sales LLC é um empregador de oportunidades iguais. Os candidatos serão selecionados para emprego independente de raça, religião, cor, sexo, orientação sexual, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, nacionalidade, ancestralidade, idade, estado civil, status militar ou de veterano, quadro clínico, informações genéticas ou deficiência, ou qualquer outro motivo proibido por lei federal, estadual ou local. A Disney defende um ambiente de negócios em que ideias e decisões de todas as pessoas nos ajudam a crescer, inovar, criar as melhores histórias e ser relevantes em um mundo em constante evolução.
ACOMODAÇÃO PARA PESSOAS COM NECESSIDADES ESPECIAIS PARA CANDIDATURAS A EMPREGO
The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.
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Conhecida como a “Capital mundial da mídia”, Burbank abriga mais de 1.000 empresas de mídia e entretenimento, incluindo a sede principal da The Walt Disney Company.
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Inclusão
Na Disney, queremos que todos sintam que fazem parte de algo e prosperem. Criar um ambiente acolhedor e respeitoso para nossos funcionários e hóspedes é fundamental para a cultura da nossa empresa e nossos negócios. Nós nos esforçamos para criar ambientes de trabalho acolhedores que impulsionem a inovação e reforcem uma cultura em que todos os funcionários se sintam bem-vindos, respeitados e valorizados.
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