Manager, Software Engineering
仕事内容:
Department Description:
At Disney Experiences Technology, our team creates world-class immersive digital experiences for the Company’s premier vacation brands including Disney’s Parks & Resorts worldwide, Disney Cruise Line, Aulani, A Disney Resort & Spa, and Disney Vacation Club. The Disney Experiences Technology team is responsible for the end-to-end digital and physical Guest experience for all technology and digital-led initiatives across the Attractions & Entertainment, Food & Beverage, Resorts & Transportation, and Merchandise lines of business as well as other initiatives including the MyDisneyExperience app and Hey, Disney!
Team Description:
Disney’s supply chain operations depend on a portfolio of warehouse management and execution systems that move all merchandise, food, costuming, general supplies, network technology, and central shops product across Walt Disney World and Disneyland.
The best leaders here bring deep technical credibility, a talent for growing people, and the drive to make complex systems work seamlessly behind the magic. If you thrive at the intersection of engineering leadership, operational excellence, and innovation—this role is for you.
What You’ll Do:
The Manager, Software Engineering leads the engineering team responsible for delivering, sustaining, and continuously improving those systems, with direct accountability for Blue Yonder WMS, Oracle Retail WMS, and the automation and execution platforms connected to them.
Lead and develop a team of software and systems engineers, in addition to external contractors and vendor resources; setting high standards for quality, ownership, and growth.
Own delivery and sustainment of Blue Yonder WMS, Oracle Retail WMS, and connected warehouse automation and execution platforms.
Build and drive a world-class support roadmap; own SLA performance, lead incident response, and ensure thorough root-cause resolution.
Manage capital and operating budgets in MyPPM; build business cases, run RFPs, and lead Annual Operating Plan cycles with Finance and Program partners.
Oversee third-party vendor relationships; hold partners to contracted KPIs, manage SOWs, and lead negotiations and performance reviews.
Evaluate commercial off-the-shelf vs. custom solutions; lead fit-gap analysis and recommend approaches based on total cost of ownership, integration complexity, and long-term fit.
Define and track system health metrics using visualization tools; drive on-time, in-scope delivery across sustainment and enhancement workstreams.
Champion AI tool adoption across the full development lifecycle; stay ahead of emerging technologies and translate them into team capability.
Lead architecture and design reviews; ensure solutions are secure, compliant, and built to scale.
Communicate delivery status, system health, financials, and risks clearly to Director- and VP-level stakeholders.
Required Qualifications & Skills:
Minimum 8+ years of experience across the software development lifecycle in enterprise environments.
4+ years leading software engineering or systems teams.
Deep understanding of Object-Oriented Analysis, Design, and Development; experience with Java/J2EE and cloud platforms (AWS, GCP, or Azure).
Experience across the full software delivery lifecycle, including web, mobile, backend, and multi-vendor environments.
Proven track record owning production systems: SLA accountability, incident response, and reliability improvement.
Experience managing third-party vendors and delivery partners, including SOW oversight and performance accountability.
Hands-on experience with AI-assisted development tools and governing AI adoption across a team.
Agile delivery experience: design, development, CI/CD, testing, and deployment.
Strong communicator; comfortable presenting to executives and collaborating with vendor PMs in complex, matrixed organizations.
A visionary leader who motivates teams, fosters creativity, and drives excellence.
Champion of diverse, inclusive teams where every member feels a sense of belonging.
Preferred Qualifications:
Hands-on experience with Blue Yonder WMS or a comparable enterprise WMS platform.
Background in warehouse, supply chain, or inventory systems (inbound, outbound, inventory movement).
Cloud platform experience at enterprise scale; GCP a plus, AWS and Azure also valued.
Familiarity with LLMs, generative AI, or AI-assisted development workflows.
Experience running global or follow-the-sun support models.
Familiarity with open systems architecture and managed service contract structures.
Required Education:
Bachelor’s or foreign equivalent degree in Computer Science, Information Systems, Software, Electrical or Electronics Engineering, or comparable field of study, and/or equivalent work experience.
#DISNEYTECH
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The hiring range for this position in Orlando, FL is $163,400.00-$219,100.00 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.
Disney Experiences:
Disney Experiencesは、テーマパーク、リゾート、クルーズ船、ユニークなバケーション体験、製品などを通じて、ディズニーのストーリーとフランチャイズの魔法を世界中に届けています。ディズニーは、米国、欧州、アジアの6つのリゾート、トップレーティングのクルーズライン、人気のバケーションオーナーシッププログラム、受賞歴のあるガイド付きファミリーアドベンチャービジネスを有し、旅行業界でひときわ輝いています。さらに、ディズニーのグローバルコンシューマー製品事業には、世界をリードするライセンスビジネス、世界最大の子ども向け出版ブランド、あらゆるプラットフォームのゲームにおける世界有数のライセンシング、世界中のロケーションおよびオンラインのディズニーストアがあります。
The Walt Disney Company について:
The Walt Disney Companyは、その子会社・関連会社とともに、多様性あふれる国際企業として、Disney Entertainment、ESPN、Disney Experiencesの3事業を柱に、ファミリー向けエンターテインメントとメディアの世界をけん引しています。1920年代に小さなアニメ・スタジオとしてスタートしたDisneyは、今日のエンターテインメント業界において卓越した存在となりました。ディズニーは今後も、子供から大人まで、ご家族のだれもが楽しめる一流の物語や体験を生み出し続けます。Disneyのストーリーやキャラクター、体験は、世界中のあらゆる場所の消費者やお客様に届けられています。当社は40カ国以上で、従業員とキャストメンバーが一丸となり、世界的にも地域的にも歓迎されるエンターテインメント体験を創出しています。
このポジションはWalt Disney Attractions Technology LLCという事業部門の一つであるDisney Experiencesでのお仕事です。
Walt Disney Attractions Technology LLC は機会均等雇用主です。応募者は、人種、宗教、肌の色、性別、性的指向、ジェンダー、性自認、性表現、国籍、家柄、年齢、配偶者の有無、軍役経験の有無やその地位、健康状態、遺伝情報や障がい、または連邦法や州法、地方法で禁止されているその他の法的根拠に関係なく、雇用の検討対象となります。Disneyは、すべての人々のアイデアと決断が、成長、革新、最高のストーリーの創造に役立ち、絶えず進化する世界において、価値ある存在になれるよう支援するビジネス環境を支持します。
求人応募における障害者への配慮
The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.
技術的な問題がある場合は、「よくあるご質問」をご覧ください。
採用プロセス
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あなたのストーリーはどこから始まりますか?
Disney CareersやLife at Disneyブログを探索し、ウォルト・ディズニー・カンパニーで待っている素晴らしい機会について学びましょう。
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探索できるさまざまなブランドやビジネスがあります。自分に合った機会を見つけたら、次のステップとして応募を完了させましょう。
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次の章
応募が完了すると、候補者ダッシュボードへのアクセス方法が記載されたメールが届きます。ログインIDを作成し、ダッシュボードを頻繁にチェックして、応募の進捗状況を確認するようにしてください。
この場所を探索する フロリダ州レイクブエナビスタ
レイク・ブエナ・ビスタには、ディズニー・スプリングスという小売店やレストラン、エンターテイメント施設があり、ディズニー・タイフーン・ラグーン・ウォーターパーク、ディズニー・レイク・ブエナビスタ・ゴルフコース、複数のリゾートホテルなどが市内にあります。
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ウォルト・ディズニー・カンパニーの文化
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インクルージョン
Disneyは、すべての人々が受け入れられ、目標に向かって活躍してほしいと考えています。従業員とゲストの方々を温かく迎え入れ、尊重する環境を築き上げることは、私たちの企業文化とビジネスの中核をなしています。私たちは、支えとなる職場環境を構築することで、イノベーションを推進し、全従業員が歓迎され、尊重され、価値が認められていると感じられる文化の醸成に努めています。
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