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Marketing & Communication Intern

ジョブID 10150690 勤務地を選択 ミラノ, イタリア共和国 企業名 Disneyland Paris 掲載日 May 15, 2026
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仕事内容:

Join the magic of Disneyland Paris!

We are looking for an enthusiastic and creative candidate to join our Italian Marketing & PR Team as a Marketing & Communication Intern. In this role, you will have the opportunity to actively contribute to brand communication and promotional activities, supporting both online and offline initiatives, partnerships, PR projects, and events. If you are passionate about marketing, communication, and storytelling, and eager to gain experience in an international and dynamic environment, this is the role for you.

If you are ready to be part of the magic, you will:

  • Support for social communication translations, subtitles, local post creation and community monitor
  • Support for advertising, promotional assets localization for partnership, media campaign (TV, radio, print and digital) and activities in synergy with other line of business
  • Support to update annual marketing and communication plan, including activities timeline and media value evaluation, and partnership presentation
  • Support for social sentiment and fans monitoring sales barriers and main topics discussed
  • Support Press office and PR coordinator for press review, news monitoring and press release localization;

  • Support on Disneyland Paris event organization (ie. press & influencers events, partner events, shooting) and reporting on coverage / reach.

What we are looking for?

  • Master degree in Marketing, communication, digital or new media
  • Good knowledge of English written and spoken
  • Good knowledge of Microsoft office, especially power point, outlook and internet browsers
  • Open minded, creative and curious attitude
  • Knowledge of French is a plus.

What we can offer you?

  • Innovative atmosphere
  • Inclusive environment
  • Great learning opportunities
  • Lots of branded gadgets

Our Environment

At Disney, we value Diversity.

At Disney, we strongly believe in Diversity & Inclusion. The diversity of our people allow us to achieve our purpose of entertaining kids and adults with creativity and innovation.

We promote an inclusive environment where everyone is respected, heard and valued and in which everyone can feel free to express his/herself.

Enhance Diversity & Inclusion in the communities in which Disney operate is our mission to create a better future for our employees, customers and for the whole world. And you, how can make the difference?

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Disneyland Parisについて:

Disneyland® Parisは夢がまさしく現実になる会社です。当社のキャストは、オンステージとバックステージでありとあらゆる職務を遂行しています。キャストの使命は「2つのテーマパークと7つのホテル、さらにはDisney Villageにわたり、一人ひとりのゲストに忘れられないDisney体験を提供する」ことです。チームの情熱と熱意が、ここをヨーロッパでもっとも人気の観光地の1つにしました。

夢を実現するには、さまざまな責任が伴います。当社のリゾート施設においては、長期的な開発は持続可能な観光モデルに基づくものでなければなりません。当社は重要な社会的責任と環境への責任にコミットし、当社の従業員と関係者が継続的に関与することでこの責任を果たします。

The Walt Disney Company について:

The Walt Disney Companyは、その子会社・関連会社とともに、多様性あふれる国際企業として、Disney Entertainment、ESPN、Disney Experiencesの3事業を柱に、ファミリー向けエンターテインメントとメディアの世界をけん引しています。1920年代に小さなアニメ・スタジオとしてスタートしたDisneyは、今日のエンターテインメント業界において卓越した存在となりました。ディズニーは今後も、子供から大人まで、ご家族のだれもが楽しめる一流の物語や体験を生み出し続けます。Disneyのストーリーやキャラクター、体験は、世界中のあらゆる場所の消費者やお客様に届けられています。当社は40カ国以上で、従業員とキャストメンバーが一丸となり、世界的にも地域的にも歓迎されるエンターテインメント体験を創出しています。

このポジションはTHE WALT DISNEY COMPANY ITALIA SRLという事業部門の一つであるDisneyland Parisでのお仕事です。

技術的な問題がある場合は、「よくあるご質問」をご覧ください。

採用プロセス

  • あなたのストーリーはどこから始まりますか?

    Disney CareersやLife at Disneyブログを探索し、ウォルト・ディズニー・カンパニーで待っている素晴らしい機会について学びましょう。

  • ストーリーに参加する

    探索できるさまざまなブランドやビジネスがあります。自分に合った機会を見つけたら、次のステップとして応募を完了させましょう。

  • 次の章

    応募が完了すると、候補者ダッシュボードへのアクセス方法が記載されたメールが届きます。ログインIDを作成し、ダッシュボードを頻繁にチェックして、応募の進捗状況を確認するようにしてください。

この場所を探索する EMEA

ディズニー EMEAは、29カ国にオフィスを構え、59の市場で6,000人以上の従業員を擁し、非常に多様な国々での成長、イノベーション、ブランドアフィニティの推進を目指しています。

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ウォルト・ディズニー・カンパニーの文化

  • エグゼクティブ/上級管理職

    ディズニーの上級管理職は、素晴らしい経験、先見的思考、そして卓越性、創造性、革新性に対する共通のコミットメントを日々の業務に生かしています。

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  • インクルージョン

    Disneyは、すべての人々が受け入れられ、目標に向かって活躍してほしいと考えています。従業員とゲストの方々を温かく迎え入れ、尊重する環境を築き上げることは、私たちの企業文化とビジネスの中核をなしています。私たちは、支えとなる職場環境を構築することで、イノベーションを推進し、全従業員が歓迎され、尊重され、価値が認められていると感じられる文化の醸成に努めています。

    詳細はこちら 

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