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Talent Manager - ILM London

ジョブID 10153053 勤務地を選択 ロンドン, イギリス 企業名 Industrial Light & Magic 掲載日 Jun. 03, 2026
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仕事内容:

Position Summary

We are looking for a people focused leader who reflects the innovative spirit, creative talent, and passion for quality filmmaking that defines Industrial Light & Magic. The Talent Manager’s role is responsible for managing the ILM artists within their designated department(s). In this role, you will act as a strategic bridge between studio production needs and artist development, driving crewing and capacity planning while also focusing on the career growth of our artistic teams.

What You’ll Do:

  • Manages a portfolio of artists including day to day operational support.

  • Manage artist crewing and scheduling for specific departments.

  • Partners with the relevant Head of Department (Hod) for casting, artist career development, performance reviews and other departmental initiatives.

  • Works closely with Senior Studio Production Manager (SPM) on understanding capacity changes, to proactively identify and plan for work coming into the studio. 

  • Works collaboratively with SPM, Production, Supervisors, HoDs and Recruiters to define and communicate ongoing hiring requirements for assigned departments

  • Engages with show leadership and creative supervision to understand overall project requirements, crewing needs (start / end dates) and project milestones, anticipating and flagging challenges as required.

  • Facilitates annual performance review processes.

  • Partners with HRBP to establish and maintain an employee engagement strategy (compensation, terms of employment) and Employee relations issues

  • Works with the Training team to develop training plans for upcoming show needs and ongoing departmental artist development

  • May participate in other Studio initiatives and special projects as required

What We’re Looking For:

  • Experience in a scheduling or a crewing role in the VFX industry or other relevant production environments.

  • People Management experience with strong team leadership.

  • Outstanding communication skills - able to adapt the message to the audience to ensure understanding and engagement.

  • A collaborator who builds strong working relationships, across the business. 

  • A high degree of emotional intelligence - able to handle complex, difficult situations with thought, tact and diplomacy.

  • A critical thinker who asks the right questions as well as providing context, to ensure all necessary information is considered. 

  • A confident problem solver who can tackle operational and strategic issues with a pragmatic and commercially sound approach.

  • A proactive team member who is quick to identify issues and has the ability to bring in the right people to help solve a problem.

  • An adaptable individual who can manage a diverse workload and prioritise effectively to ensure all stakeholders are getting the support they need, when they need it. 

                           

This role is Hybrid, which means the employee will be required to work a minimum of 2 days on-site per week at a Company designated location, and occasionally from home.

Closing Date: 17th June 2026 

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Industrial Light & Magic:

1975年にジョージ・ルーカスによって設立されたILMは、世界を代表する特殊効果製作会社です。モーションピクチャーやCM製作、アトラクション業界にサービスを提供しています。ILMは、325を超える長編映画で視覚効果を製作しており、世界のトップ10の興行収入を誇る映画の内7つで重要な役割を担い、トップ50の内25の映画に参加しています。ILMは、視覚効果のスタンダードを確立し、映画史上最も素晴らしいイメージを多数製作してきました。デジタル革命の最前線で、ILMは視覚効果、VR、AR、体験型映画において新境地を開拓し続けています。

The Walt Disney Company について:

The Walt Disney Companyは、その子会社・関連会社とともに、多様性あふれる国際企業として、Disney Entertainment、ESPN、Disney Experiencesの3事業を柱に、ファミリー向けエンターテインメントとメディアの世界をけん引しています。1920年代に小さなアニメ・スタジオとしてスタートしたDisneyは、今日のエンターテインメント業界において卓越した存在となりました。ディズニーは今後も、子供から大人まで、ご家族のだれもが楽しめる一流の物語や体験を生み出し続けます。Disneyのストーリーやキャラクター、体験は、世界中のあらゆる場所の消費者やお客様に届けられています。当社は40カ国以上で、従業員とキャストメンバーが一丸となり、世界的にも地域的にも歓迎されるエンターテインメント体験を創出しています。

このポジションはILM (UK) Ltd.という事業部門の一つであるIndustrial Light & Magicでのお仕事です。

ILM (UK) Ltd. は、機会均等雇用主です。応募者は、年齢、人種、肌の色、宗教または信条、性別、国籍、民族性または出身国、性的指向、性転換、配偶者／性的少数者や事実婚パートナーシップの有無、障害、妊娠、または出産に関わらず、雇用の検討対象となります。ディズニーは、企業が成長し、革新を生み、最高のストーリーを創出し、急速に変化する世界に対応できるよう、あらゆる人のアイデアや決定を尊重する企業文化を育みます。

技術的な問題がある場合は、「よくあるご質問」をご覧ください。

採用プロセス

  • あなたのストーリーはどこから始まりますか？

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    応募が完了すると、候補者ダッシュボードへのアクセス方法が記載されたメールが届きます。ログインIDを作成し、ダッシュボードを頻繁にチェックして、応募の進捗状況を確認するようにしてください。

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ディズニー EMEAは、29カ国にオフィスを構え、59の市場で6,000人以上の従業員を擁し、非常に多様な国々での成長、イノベーション、ブランドアフィニティの推進を目指しています。

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