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Merchandise HOH Lead Cast Member (Tampa, FL) – Full-Time, Bench

Identifiant de l’offre d’emploi 1366549BR Lieu Tampa, Floride, États-Unis Entreprise Walt Disney World Resort Date de publication Aug. 07, 2026
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Résumé du poste:

The Merchandise HOH (Heart of House) Lead Cast Member is responsible for providing direction to Cast Members in their group, operation, or function and may perform the same duties as other Cast Members. You’ll play a vital behind-the-scenes role in creating magical experiences for Guests and supporting fellow Cast Members. This position focuses on efficient inventory movement, stockroom organization, and replenishment of merchandise to the sales floor, all while upholding the highest standards of guest service and teamwork.

Location: Disney Character Warehouse, Tampa Premium Outlets in Tampa, FL

Responsabilités:

  • Serve as an extension of leadership by supporting daily operational needs, including all duties and responsibilities of the Merchandise Sales Assistant
  • Hold responsibilities, including opening, closing, and securing the location
  • Lead and manage Cast Members on a day‑to‑day basis to ensure smooth operations and consistent guest service
  • Assist with monitoring Cast execution of Visual Merchandising standards using guidelines provided in delivery, markdowns, recovery and replenishment, and Stage moves, including checking correct POS 
  • Sets priorities and manages time effectively and efficiently
  • Represents the Disney Brand, leading by example to provide Guests with Magical Experiences 
  • Actively approaches guests in a warm and friendly manner, listens and asks questions to identify and meet Guests’ needs
  • Keeps up to date with Disney Knowledge through use of store tools and resources, encourages team to do the same, and builds team knowledge through effective training
  • Tailors their approach to each Guest and learns quickly when facing new requests or challenges, using information to find solutions remembering the Most Important Policy and to always put the Guest first
  • Assists Store Management team to ensure store’s total compliance to Disney Policies, Store Operating Procedures and local employment law (including Health and Safety Procedures, Loss Prevention, and cash handling)
  • Ensures integrity of the brand by monitoring and maintaining Disney Look guidelines and standards of behavior
  • Processes delivery in a fast and accurate manner following all guidelines and achieving process goals 
  • Achieves shrinkage results and ensures accuracy when completing Stock Inventory Counts and tasks
  • Unload inventory from delivery trucks and transfer items to designated stock areas following FIFO (First In, First Out) inventory practices
  • Maintain clean, organized stockrooms, ensure merchandise is replenished on the sales floor, and reset displays as needed
  • Operate equipment such as electric pallet jacks, forklifts, bailers, and high-reach tools (training provided); may drive company vehicles
  • Handle cash transactions and operate point-of-sale systems
  • Demonstrate flexibility and strong memory skills to follow verbal instructions

Qualifications nécessaires:

  • Must be at least 18 years of age 
  • Must have a valid U.S. driver's license
  • Job may require lifting boxes that weigh up to 45 lbs.
  • Physical role requiring lifting, pushing, pulling, bending, twisting, standing, climbing, walking, and kneeling
  • Comfortable working in indoor and outdoor environments, adapting to various weather conditions
  • Must be receptive to high level of Guest Interaction in a fast-paced environment
  • Cast members may be required to handle cleaning chemicals and supplies
  • Written and verbal communication skills in English
  • Full Time requires full availability for any shift, seven (7) days per week, including nights, weekends, and holidays

Qualifications souhaitables:

  • Prior warehouse or stockroom experience is a plus

Informations supplémentaires:

The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, email Candidate.Accommodations@Disney.com with your request. This email address is not for general employment inquiries or correspondence. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.

The Walt Disney Company is an equal opportunity employer. Applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, sexual orientation, gender identity, disability or protected veteran status. Disney champions a business environment where ideas and decisions from all people help us grow, innovate, create the best stories and be relevant in a constantly evolving world.

KEYWORD: WDWCasting, WDW Casting, Reservations, CallCenter

The pay rate for this Role in Florida is $21.10 per hour.

Select benefits may be provided as part of the compensation package, such as medical, financial, and/or other benefits. To learn more about our benefits visit: https://jobs.disneycareers.com/benefits.

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À propos de Walt Disney World Resort:

Depuis son ouverture en 1971, le Walt Disney World Resort a créé des souvenirs inoubliables pour de nombreux enfants et leurs familles. Aujourd’hui, des centaines de millions d’invités du monde entier se rendent dans cet endroit magique pour profiter de vacances Disney. En associant créativité, innovation et technologie, le centre de vacances plonge les invités dans les contes classiques de Disney et dans de nouveaux genres de divertissement en famille. S’appuyant sur une tradition riche de contes, les cast members de Walt Disney World Resort donnent vie à la magie de Disney en accordant une attention particulière aux détails et en offrant aux invités un service supérieur.

Sur The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.

Le poste est rattaché à Disney Destinations, LLC qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Walt Disney World Resort.

Disney Destinations, LLC est un employeur qui souscrit au principe d’égalité des chances à l’emploi. Les candidat(e)s seront pris(es) en considération pour un emploi sans distinction de race, de religion, de couleur, de sexe, d’orientation sexuelle, de genre, d’identité de genre, d’expression de genre, d’origine nationale, d’ascendance, d’âge, d’état matrimonial, de statut militaire ou d’ancien combattant, d’état de santé, d’informations génétiques ou de handicap, ou de tout autre motif interdit par la loi fédérale, étatique ou locale. Disney défend un environnement commercial où les idées et décisions de tous et toutes nous aident à grandir, innover, créer les meilleures histoires et être pertinents dans un monde en évolution constante.

AMÉNAGEMENT POUR LES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP POUR LES CANDIDATURES

The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.

Des problèmes techniques ? Consultez la FAQ pour obtenir de l’aide.

Processus de recrutement

  • Où commence votre histoire ?

    Explorez le blog Carrières Disney et La vie chez Disney pour en savoir plus sur toutes les opportunités incroyables qui s’offrent à vous chez The Walt Disney Company.

  • Faites partie de l’histoire

    Il existe de nombreuses marques et entreprises différentes à découvrir. Une fois que vous aurez trouvé l’opportunité qui vous convient, passez à l’étape suivante en soumettant votre candidature.

  • Le chapitre suivant

    Une fois que vous aurez postulé, vous recevrez un e-mail vous permettant d’accéder à votre tableau de bord de candidat. Créez votre connexion et assurez-vous de vérifier votre tableau de bord fréquemment pour voir la progression de votre application.

Explorer cet emplacement Tampa, FL

The Walt Disney Company divertit, informe et inspire les gens aux quatre coins de la planète grâce au pouvoir d’histoires inégalées, reflétant ainsi les marques emblématiques, les esprits créatifs et les technologies innovantes qui font de Disney la première société de divertissement au monde.

NOTRE CULTURE

  • Leadership exécutif

    Nos cadres supérieurs apportent une expérience exceptionnelle, une réflexion visionnaire et un engagement commun envers l’excellence, la créativité et l’innovation au fonctionnement quotidien de l’entreprise.

    En savoir plus 
  • Inclusion

    Chez Disney, nous voulons que chacun se sente à sa place et s’épanouisse. Créer un environnement accueillant et respectueux pour nos employés et nos visiteurs est au cœur de notre culture d’entreprise et de nos activités. Nous mettons tout en œuvre pour offrir des environnements de travail positifs qui stimulent l’innovation et renforcent une culture dans laquelle tous les employés se sentent accueillis, respectés et valorisés.

    En savoir plus 

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