Photo Analyst
Detalles del empleo:
The Photo Analyst is a senior operational role responsible for coordinating and maintaining the business, logistics, and asset workflows that support visual production and publication. This role ensures that projects move efficiently from assignment through delivery, remain on schedule, and meet organizational standards for rights, metadata, and asset management.
Working across multiple projects, the position maintains visibility into workflows, tracks progress and supports consistency across systems and teams. Unlike creative or editorial roles, this role is focused on operational coordination and execution, helping enable photographers, videographers, editors, and cross-functional partners to work effectively by ensuring processes are clear, accurate, and reliably maintained.
Responsibilities:
Manage visual-related workflows from assignment through final publication and archive, ensuring all deliverables are completed accurately and on schedule
Coordinate the intake, organization, and delivery of visual assets across systems, maintaining consistency in file naming, metadata, captions, and credits
Track and manage releases, rights, and usage documentation, ensuring all materials are properly collected, logged, and compliant with established policies
Partner with Business Affairs, Legal, and Rights & Clearances teams to support submission and verification of required documentation
Support delivery of assets for print, digital, and external vendors, ensuring files meet technical and timing requirements
Maintain project tracking tools and documentation to monitor workflow progress, deadlines, and outstanding needs
Coordinate across internal teams and external contributors to secure assets, releases, captions, and required materials
Organize and maintain asset systems and documentation across platforms including AirTable, Media Grid, Atris, NetDocs, and Unison
Schedule meetings, capture notes, and support communication across teams to ensure alignment and follow-through
Identify workflow gaps, missing information, or delays and proactively follow up to resolve issues
Support reporting, archival processes, and final project closeout to ensure assets and documentation are complete and properly stored
Basic Qualifications:
4+ years of experience in media operations, production administration, asset management, or related fields
Strong organizational skills with high attention to detail, particularly in managing assets, metadata, and documentation
Ability to manage multiple projects simultaneously in a deadline-driven environment
Strong written and verbal communication skills with the ability to coordinate across teams
Experience working with structured workflows, tracking systems, and process-driven environments
Proficiency in Microsoft Office Suite, including Excel
Experience working in publishing, editorial, or content production environments
Familiarity with digital asset management systems such as Media Grid, NetDocs, Unison, or similar platforms
Experience supporting rights, releases, licensing, or archival workflows
Understanding of print and digital production processes
Required Education:
Bachelor’s degree or equivalent work experience
The hiring range for this position in Washington, DC is $79,400 - $106,400 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.
Acerca de National Geographic:
National Geographic Partners LLC (NGP), una empresa conjunta entre Disney y la National Geographic Society, se compromete a llevar el contenido mundial de ciencia, aventura y exploración a través de una cartera inigualable de activos de medios. NGP combina los canales de televisión National Geographic (National Geographic Channel, Nat Geo WILD, Nat Geo MUNDO, Nat Geo PEOPLE) con los medios de comunicación de National Geographic y los activos orientados al consumidor, incluidas las revistas de National Geographic; estudios de National Geographic estudios; plataformas de medios sociales y digitales relacionadas; libros; mapas; medios de comunicación para niños; y actividades auxiliares que incluyen viajes, experiencias y eventos globales, ventas de archivos, licencias y negocios de comercio electrónico. Fomentar el conocimiento y la comprensión de nuestro mundo ha sido el objetivo principal de National Geographic durante 131 años, y ahora nos comprometemos a profundizar, superar los límites, ir más allá por nuestros consumidores… y llegar a millones de personas en todo el mundo en 172 países y 43 idiomas todos los meses a medida que lo hacemos. NGP devuelve el 27 % de nuestros ingresos a National Geographic Society, una sociedad sin fines de lucro para financiar trabajo en las áreas de ciencia, exploración, conservación y educación.
Acerca de The Walt Disney Company:
The Walt Disney Company, junto con sus subsidiarias y afiliadas, es una empresa internacional diversificada líder en entretenimiento familiar y medios de comunicación que incluye tres segmentos comerciales principales: Disney Entertainment, ESPN y Disney Experiences. Desde sus humildes comienzos como estudio de dibujos animados en la década de 1920 hasta su reconocido nombre en la industria del entretenimiento en la actualidad, Disney continúa con orgullo su legado de crear historias y experiencias de clase mundial para toda la familia. Las historias, los personajes y las experiencias de Disney llegan a consumidores e invitados de todos los rincones del mundo. Con operaciones en más de 40 países, nuestros empleados y miembros del elenco trabajan juntos para crear experiencias de entretenimiento que sean apreciadas a nivel local y global.
Este puesto es en National Geographic Partners PAY SVC, que forma parte de una empresa comercial que denominamos National Geographic.
National Geographic Partners PAY SVC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Los solicitantes recibirán consideración para el empleo independientemente de su raza, religión, color, sexo, orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, nacionalidad, ascendencia, edad, estado civil, condición de militar o veterano, afección médica, información genética o discapacidad, o cualquier otro fundamento prohibido por la ley federal, estatal o local. Disney defiende un entorno empresarial donde las ideas y decisiones de todas las personas nos ayudan a crecer, innovar, crear las mejores historias y ser relevantes en un mundo en constante evolución.
Para obtener más información sobre las políticas de Disney sobre el uso de AI para los candidatos, haz clic aquí.
ADAPTACIÓN POR DISCAPACIDAD PARA SOLICITUDES DE EMPLEO
The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.
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