Intern Studio Marketing
Detalles del empleo:
Zur Verstärkung unseres Teams bieten wir ab Juni folgende Praktikumsstelle an:
Praktikum im Bereich Marketing Kino
Dein Job:
Unterstützung des Kinomarketing-Teams im Tagesgeschäft und bei allgemeinen organisatorischen Aufgaben inkl. Teilnahme an Videokonferenzen, Kreativ- und Strategieterminen
Unterstützung im Bereich Trademarketing beispielsweise durch Koordination von Kino-Aktionen und Gewinnspielen sowie durch Mitarbeit bei der Planung,
Koordination und Kontrolle der Onlinekampagnen
Unterstützung bei der Konzeption und Lokalisierung von Werbemitteln in Zusammenarbeit mit externen Agenturen
Selbständige Koordination administrativer Aufgaben und kleinerer Projekte wie z.B. Recherchearbeiten, Ausarbeitung von Präsentationen, Datenbankpflege,
Erstellen von Marktforschungsauswertungen, Merchandise-Bestellungen Arbeit mit unseren internen IT-Systemen und Datenbanken
Dein Profil:
Studium im Bereich der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Marketing oder vergleichbare Ausbildung / Studium
Große Leidenschaft für Filme und die Entertainment-Branche
Wir setzen analytisches Denken, Kreativität, Eigeninitiative, sowie eine rasche Auffassungsgabe und selbstständiges Arbeiten voraus
Spaß im Team zu arbeiten, mit einer strukturierten, zuverlässigen und kommunikativen Arbeitsweise
Exzellente deutsche und sehr gute englische Sprachkenntnisse
gute Anwenderkenntnisse aktueller PC-Programme (Microsoft Office)
Diversität und Inklusion:
Unsere Unternehmenskultur ist von Diversität und Vielfalt geprägt. Daher berücksichtigen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.
Acerca de The Walt Disney Company (EMEA):
Disney EMEA tiene como objetivo impulsar el crecimiento, la innovación y la afinidad de marca en una colección extremadamente diversa de países con un equipo de más de 6000 empleados que operan en 59 mercados con oficinas en 29 países.
Acerca de The Walt Disney Company:
The Walt Disney Company, junto con sus subsidiarias y afiliadas, es una empresa internacional diversificada líder en entretenimiento familiar y medios de comunicación que incluye tres segmentos comerciales principales: Disney Entertainment, ESPN y Disney Experiences. Desde sus humildes comienzos como estudio de dibujos animados en la década de 1920 hasta su reconocido nombre en la industria del entretenimiento en la actualidad, Disney continúa con orgullo su legado de crear historias y experiencias de clase mundial para toda la familia. Las historias, los personajes y las experiencias de Disney llegan a consumidores e invitados de todos los rincones del mundo. Con operaciones en más de 40 países, nuestros empleados y miembros del elenco trabajan juntos para crear experiencias de entretenimiento que sean apreciadas a nivel local y global.
Este puesto es en The Walt Disney Company Germany GmbH, que forma parte de una empresa comercial que denominamos The Walt Disney Company (EMEA).
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Proceso de contratación
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¿Dónde comienza tu cuento?
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Formar parte del cuento
Hay muchas marcas y negocios diferentes para explorar. Una vez que hayas encontrado la oportunidad adecuada para ti, da el próximo paso completando su solicitud.
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El próximo capítulo
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Disney EMEA tiene como objetivo impulsar el crecimiento, la innovación y la afinidad de marca en un conjunto extremadamente diverso de países con un equipo de más de 6000 empleados que operan en 59 mercados con oficinas en 29 países.
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Líderes ejecutivos
Nuestros altos ejecutivos aportan una tremenda experiencia, pensamiento visionario y un compromiso compartido con la excelencia, la creatividad y la innovación en el funcionamiento diario de la empresa.
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Inclusión
En Disney, queremos que todas las personas tengan un sentido de pertenencia y que prosperen. Crear un ambiente acogedor y respetuoso para nuestros empleados y visitantes es fundamental para la cultura de nuestra empresa y nuestro negocio. Nos esforzamos por crear entornos de trabajo solidarios que impulsen la innovación y refuercen una cultura en la que todos los empleados se sientan bienvenidos, respetados y valorados.
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