WDI Construction Management Intern, Spring 2027
Detalles del empleo:
About the Role & Program
Be a part of an innovative team and culture…
Walt Disney Imagineering is the creative force that imagines, designs and brings to life all Disney theme parks, resorts, attractions and cruise ships worldwide. Working across a spectrum of disciplines that range from creative and conceptual to scientific and technical, Imagineers blend an innovative mixture of storytelling, art, science and technology to create immersive experiences, memorable destinations, and innovative entertainment for families around the globe.
The approximate date of this internship is January 2027 to June 2027 and is located in Anaheim, California.
What You Will Do
As a Construction Management Intern you will, under supervision, be responsible for handling project construction efforts ranging from a small scope on a project to multiple highly sophisticated portfolio of diverse projects. The intern may act as a point of contact with construction vendors and contractors. They may provide technical expertise and help handle internal relationships within various departments, as well as external vendors and contractor relationships. You will assist in delivering projects in accordance with budget, schedule, quality and safety. This individual may regularly collaborate with creative, technical, engineering and construction teams in delivery efforts throughout the life of the project. You will have the opportunity to:
- Handle an entire scope of a small project or a specific scope of work (i.e., guest rooms, small improvement projects, graphics, FF&A, restaurant, retail etc.) which is self-contained and definable, within financial parameters and to high-quality standards of the team
- Coordinate, schedule and lead Quality Assurance/Quality Control (QA/QC) via pre-pour/pre-cover inspections
- Familiarize yourself and understand the Construction Management (CM) roles, responsibilities and standard practices
- Shadow employees to observe Structural and Mechanical/Electrical/Plumbing (MEP) coordination, installation and close-out procedures
- Determine a need for critical, time sensitive issue(s) that require multiple design team involvement, then schedule and facilitate a meeting(s) to come to resolution on the issue(s)
- Work closely with various trades to gain a better understanding of design, comprehension and implementation of Framing/MEP drawings
- Gain exposure to other miscellaneous construction management responsibilities such as: document control, RFI, submittals, punch-list planning and schedule tracking
- Make recommendations for product and people conflict resolution and problem solving on project within their scope
Required Qualifications & Skills
- Understanding of the Project Development process
- Understanding of scheduling, budgeting and quality control
- Expanded computer proficiency with Word, Excel, PowerPoint, Outlook and the Internet
- Must possess a valid U.S. driver’s license
Preferred Qualifications
- Previous related experience in a professional work setting
Education
Currently enrolled as a Junior or higher attending an accredited college/university earning a degree in Construction Management, Civil Engineering, Structural Engineering, Engineering Technology, or related field
Eligibility Requirements & Program Information
Candidates for this opportunity MUST meet all of the below requirements:
- Be enrolled in an accredited college/university pursuing a degree taking at least one class at time of application posting OR currently participating in a Disney College Program or Disney Internship
- Be at least 18 years of age
- Possess unrestricted work authorization
- Have not completed one year of continual employment on a Disney internship or program
Additional Information
- Able to provide reliable transportation to/from work
- Able to provide own housing for the duration of the internship program
- Must be fully available for the duration of the internship
The pay rate for this role in California is $31 per hour for undergraduate students, $36 per hour for graduate students. Select benefits may be provided as part of the compensation package, such as medical, financial, and/or other benefits. To learn more about our benefits visit: https://jobs.disneycareers.com/benefits.
Acerca de Disney Experiences:
Disney Experiences da vida a la magia de las historias y franquicias de Disney con parques temáticos, resorts, cruceros, experiencias vacacionales exclusivas, productos y más en todo el mundo. Disney destaca en la industria de viajes con seis destinos turísticos en los Estados Unidos, Europa y Asia, una línea de cruceros de primera categoría, un popular programa de propiedad vacacional y un galardonado negocio de aventura familiar guiada. Además, las operaciones globales de productos de consumo de Disney incluyen el mejor negocio de licencias del mundo, las marcas editoriales para niños más grandes del mundo, uno de los licenciantes de juegos más grandes del mundo en todas las plataformas y ubicaciones de tiendas de Disney en todo el mundo y en línea.
Acerca de The Walt Disney Company:
The Walt Disney Company, junto con sus subsidiarias y afiliadas, es una empresa internacional diversificada líder en entretenimiento familiar y medios de comunicación que incluye tres segmentos comerciales principales: Disney Entertainment, ESPN y Disney Experiences. Desde sus humildes comienzos como estudio de dibujos animados en la década de 1920 hasta su reconocido nombre en la industria del entretenimiento en la actualidad, Disney continúa con orgullo su legado de crear historias y experiencias de clase mundial para toda la familia. Las historias, los personajes y las experiencias de Disney llegan a consumidores e invitados de todos los rincones del mundo. Con operaciones en más de 40 países, nuestros empleados y miembros del elenco trabajan juntos para crear experiencias de entretenimiento que sean apreciadas a nivel local y global.
Este puesto es en Walt Disney Parks and Resorts U.S., Inc., que forma parte de una empresa comercial que denominamos Disney Experiences.
Walt Disney Parks and Resorts U.S., Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Los solicitantes recibirán consideración para el empleo independientemente de su raza, religión, color, sexo, orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, nacionalidad, ascendencia, edad, estado civil, condición de militar o veterano, afección médica, información genética o discapacidad, o cualquier otro fundamento prohibido por la ley federal, estatal o local. Disney defiende un entorno empresarial donde las ideas y decisiones de todas las personas nos ayudan a crecer, innovar, crear las mejores historias y ser relevantes en un mundo en constante evolución.
Para obtener más información sobre las políticas de Disney sobre el uso de AI para los candidatos, haz clic aquí.
ADAPTACIÓN POR DISCAPACIDAD PARA SOLICITUDES DE EMPLEO
The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.
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El próximo capítulo
Una vez que hayas presentado la solicitud, recibirás un correo electrónico que te permitirá acceder al panel de candidatos. Crea tu información de inicio de sesión y asegúrate de revisar el panel con frecuencia para ver el progreso de tu aplicación.
Explora esta ubicación Anaheim, CA
Anaheim, el hogar de Disneyland Resort, se encuentra en el centro de la diversión familiar entre los parques temáticos del sur de California y las playas del condado de Orange, un lugar al que la gente acude en busca de diversión todo el año y luego se sorprende gratamente con la cultura local y las gemas ocultas.
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Líderes ejecutivos
Nuestros altos ejecutivos aportan una tremenda experiencia, pensamiento visionario y un compromiso compartido con la excelencia, la creatividad y la innovación en el funcionamiento diario de la empresa.
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Inclusión
En Disney, queremos que todas las personas tengan un sentido de pertenencia y que prosperen. Crear un ambiente acogedor y respetuoso para nuestros empleados y visitantes es fundamental para la cultura de nuestra empresa y nuestro negocio. Nos esforzamos por crear entornos de trabajo solidarios que impulsen la innovación y refuercen una cultura en la que todos los empleados se sientan bienvenidos, respetados y valorados.
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