Director, Sports Revenue Analytics (Disney Ad Sales)
Detalles del empleo:
The Sports Revenue Analytics Team’s (a subset of the Revenue & Yield Management Team) primary responsibilities focus on managing our core business performance (including weekly, monthly, and quarterly reviews) key planning processes (Annual Budgets, Forecasts, and Long-Range Planning), and go to market strategy. Together, we aim to drive monetization through a deep understanding of data to develop sales strategies while simultaneously communicating them throughout the organization. The group consistently interacts with Sales, Pricing & Planning, Operations, Marketing, Client Solutions, Finance, and Programming/Acquisitions.
Disney’s Ad Analytics team is seeking a Director of Revenue Analytics who will be an exceptional addition to our Advertisement Sales team. As a Revenue Analytics Director, you will be managing a team responsible for the forecast and analysis of the organization’s Ad Sales portfolio enabling strategic decision-making. The role will also drive requirements and evaluate solutions for scalable reporting tools in order to accurately measure performance against short and long-term goals.
Responsibilities and Duties of the Role:
Lead Sales-specific valuations and demand forecasts, in partnership with Finance teams for consistent application within financial plans. Analyze and consolidate macro-level business scenarios to evaluate solutions and quantify impacts across the Sales portfolio. Responsible for communicating those results to Sales and Brand leads.
Manage a team responsible for evaluating and communicating revenue analytics outputs and go to market strategies that meet the needs of the Sales organization. Facilitate learning and identify opportunities for individual growth and development.
Drive requirements for Sales-based data collection, consolidation and exposure that meet cross-portfolio needs. Develop uniform KPIs throughout the tech stack for consistent, scalable outputs in order to quantify real-time risks and opportunities.
Manage internal reporting outputs, distribution, and communication throughout the Sales organization. Partner across departments to identify audience-specific needs and oversee the accuracy of the data and effectiveness of insights to inform strategic decisions.
Provide ongoing consultation to ESPN/Bristol teams regarding Corporate Strategy, Programming and Acquisitions. Partner with these groups to provide Ad Sales financial impact and POV to ESPN business related negotiations and decisions.
Required Education, Experience/Skills/Training:
Ability to lead a team in a fast-paced, unstructured and dynamic environment.
Bachelor's degree; MBA or graduate degree in Analytics, Finance, Economics, Operations or related field preferred.
Minimum 10 years of experience within media in a Corporate FP&A, Reporting or Analytics role
Minimum 3 years of management experience
Expert in financial modeling and analysis, including annual budgeting and long-term strategic planning
Expert knowledge of digital ad sales process, executions, and transaction models, as well as ad systems and technology
Expert in ad sales reporting and analysis tools/systems and database management
Advanced knowledge of Microsoft Office software; expert Excel and PowerPoint user
Strong leadership skills with the to prioritize multiple responsibilities across a team
Excellent communication, presentation, and intrapersonal skills in order to build partnerships with cross-organizational teams.
The hiring range for this position in New York, NY is $176,400 to $236,600 per year and in Charlotte, NC is $160,400 to $215,000 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.
Acerca de Disney Advertising:
Disney Advertising es responsable de las ventas publicitarias y el marketing integrado para la oferta de entretenimiento y deportes de The Walt Disney Company a través de negocios de streaming lineales, digitales, sociales, de audio y con soporte publicitario. Esto incluye ABC, ABC News, Disney+, Disney Channels Worldwide, Disney Digital, ESPN Networks, ESPN+, Freeform, FX, National Geographic, Hulu y sus ocho estaciones locales propiedad de ABC.
Acerca de The Walt Disney Company:
The Walt Disney Company, junto con sus subsidiarias y afiliadas, es una empresa internacional diversificada líder en entretenimiento familiar y medios de comunicación que incluye tres segmentos comerciales principales: Disney Entertainment, ESPN y Disney Experiences. Desde sus humildes comienzos como estudio de dibujos animados en la década de 1920 hasta su reconocido nombre en la industria del entretenimiento en la actualidad, Disney continúa con orgullo su legado de crear historias y experiencias de clase mundial para toda la familia. Las historias, los personajes y las experiencias de Disney llegan a consumidores e invitados de todos los rincones del mundo. Con operaciones en más de 40 países, nuestros empleados y miembros del elenco trabajan juntos para crear experiencias de entretenimiento que sean apreciadas a nivel local y global.
Este puesto es en Disney Advertising Sales, LLC, que forma parte de una empresa comercial que denominamos Disney Advertising.
Disney Advertising Sales, LLC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Los solicitantes recibirán consideración para el empleo independientemente de su raza, religión, color, sexo, orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, nacionalidad, ascendencia, edad, estado civil, condición de militar o veterano, afección médica, información genética o discapacidad, o cualquier otro fundamento prohibido por la ley federal, estatal o local. Disney defiende un entorno empresarial donde las ideas y decisiones de todas las personas nos ayudan a crecer, innovar, crear las mejores historias y ser relevantes en un mundo en constante evolución.
ADAPTACIÓN POR DISCAPACIDAD PARA SOLICITUDES DE EMPLEO
The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.
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